测评标度

员工测评指标的标度，包括( )等多种形多 测评标度的一般表现形式有（） 形式为“优”“良”“中”“差”的员工素质测评标度为（ ）。 （2019年11月）员工素质测评指标的标度形式有（　　）。 测评标度的一般表现形式有P55（） （2019年5月）员工素质测评指标的标度形式，不包括（　　）。 (2015年5月)员工测评指标的标度，包括（ ）等多种形多 形式为“较多、多、一般、少”的员工素质测评标度为（　　）。 现行的测评标度的形式大致有等级式、()、()、()、图表式和综合式等几种。 员工测评指标的标度，包括（　　）等多种形式。[2015年5月二级真题] 所谓数量式标度是指直接以()来揭示测评标志水平变化的一种刻度。 感官分析中的标度检验分析包括（）标度、（）标度、等距标度和比率标度等等 用一些等级顺序明确的字词、字母或数字揭示测评标志状态、水平变化的刻度形式，如“优”“良”“中”“差”、“A”“B”“C”“D”，这反映了测评标度的（） 测评标度有多种表现形式，其中，“甲乙丙”、“ABC”、“总是、多数是、偶尔是、从来不是”、“精通、一般、很差”等来揭示测评标志特征状况属于()。 用一些带有程度差异的形容词、副词、名词等修饰词组刻画与揭示有关测评标志状态、水平变化与分布，例如“多”“较多”“一般”“较少”“少”等，这指的是测评标度的（） 要求鉴评员把样品的品质特性以数字标度的形式来鉴评的一种检验称为评分法。数字标度为等距标度或等比率标度。 标度变换也称为（） 肖氏硬度标度 标度变换在工程上有什么意义？在什么情况下使用标度变换程序？ 万用表的标度盘上标有“A·C”或“?”的标度尺为()。