培训需求的阶段分析包括目前培训需求分析和未来培训需求分析两种。（）

根据培训阶段的不同，培训需求分析可以分为（ ）。 培训工作流程包括培训需求分析、培训设计和实施及() 培训需求分析包括（） 在企业培训需求分析系统中，员工层面培训需求分析的内容包括( ). 企业在制定培训规划时，需首要把握培训需求。培训需求分析的目标是（） 基于培训需求分析的培训项目设计包括（ ）。 劳务培训需求的阶段分析有（） 企业培训需求分析包括（）。 培训需求分析通常包括（） 培训需求分析不包括（） 培训需求分析不包括（） 培训需求分析模型包括() 培训需求分析至少包括()。 培训需求分析不包括()。 企业培训需求分析包括（） 培训工作流程主要包括培训需求分析、培训设计和实施以及 培训需求分析中的人员分析包括（　　）。 培训需求分析中的人员分析包括()。 培训需求分析中的人员分析包括（） 培训需求分析中的人员分析包括()。