（）在各个部门或单位之间、各个下属成员之间进行对比，以发现组织与下属员工工作绩效实际存在的差距和不足

企业组织结构是企业内部各个部门之间关系的骨架或模型，它通常根据（）的情况来确定 （）是要求企业内各个部门之间相互合作，相互利用资源，达到综合服务的目的。 作业相关图法是根据企业各个部门之间的__程度布置其相互位置的选址方法 专卖内管信息系统通过专卖内管工作流程化将（）三级局、各个部门、各个岗位之间的职责有效衔接。 各个部门之间形成平均利润率，只是一种发展趋势，并不是绝对平均。() 在人员培训中，在组织同一层次上的各个部门之间有计划的进行职务轮换，这是指（）。 具体涉及公司各个部门功能的是（ ）。 什么节日各个部门可以升挂国旗 什么节日各个部门可以升挂国旗 学前教育评价的范围很广，涉及学前教育的各个方面、各个层次、各个部门。() 能够反映国民经济各个部门之间的关系和发展，重视非物质生产部门的产业分类方法是（  ）。 行政协调主要目的和根本作用是要解决各个部门和人员之间所发生的矛盾和冲突。 行政协调主要目的和根本作用是要解决各个部门和人员之间所发生的矛盾和冲突。（） 行政协调主要目的和根本作用是要解决各个部门和人员之间所发生的矛盾和冲突（） 行政协调主要目的和根本作用是要解决各个部门和人员之间所发生的矛盾和冲突（　　） 会务机构的各个部门需明确各自的( ) 部门策划根据各个部门的运行特点，可以酌情制定 ( ) 高级经理人报酬上的差距可反映公司各个部门之间的工作方式。如果这个差距较大，它激励的是部门之间的竞争和个人的表现；如果这个差距较小，它激励的是部门之间的合作和集体的表现。3M公司各个部门之间是以合作的方式工作的，所以_。<br/>将以下哪项陈述作为上述论证的结论最为恰当（） 具体涉及到公司各个部门功能的是（）。 集权的缺点是各个部门统一协调困难（）