当情境的作用很明显时，我们倾向于把人的行为归因于内在原因。

个体在成败归因中，往往成功时倾向于内归因，失败时倾向于外归因，此种现象称之为（）。 “政治家倾向于将成功归因于勤奋工作、好的名誉和谋略恰当等，而被他们击败的对手则倾向于将失败归因于他们不能控制的原因”的现象是（）。 “政治家倾向于将成功归因于勤奋工作、好的名誉和谋略恰当等，而被他们击败的对手则倾向于将失败归因于他们不能控制的原因”的现象是（　　）。 行动者——观察者效应是指人们倾向于把自己的失败归因与稳定的人格因素，把他人的成功归因与外部环境，而将自己的成功归因于外部因素，把自己的失败归因于自己的个人品质。() 自利性归因，即人们在成功时倾向于把原因归纳为自身主观因素，如努力，天赋等；在失败时倾向于归因于客观原因，如运气，环境，甚至是社会不公。根据上述定义，下列属于自利性归因的是（　　）。 在竞争条件下，个体倾向于把他人的成功外归因，把他人的失败内归因，这种明显的使自己处于有利位置、保护自我价值的倾向叫归因偏差 当对我们身边发生不好的事情时,我们通常归因于乐观和悲观（） 当对他人行为结果进行归因时，如果把他人失败归因于不可控制的原因，观察者会对他人产生（）。 一般人在解释别人的行为时，倾向于性格归因；在解释自己的行为时，倾向于情景归因（） 一般人在解释别人的行为时，倾向于性格归因；在解释自己的行为时，倾向于情景归因（） 一般情况下,人们倾向于把自己的失败归因为（ ） 一般情况下，人们倾向于把自己的失败归因为( )。单选 当成绩与别人一致时，人们倾向于做外在归因，当成绩与别人不一致时，人们倾向于做内在归因，这种现象被称为（）. 把成败归因于努力这一因素，这种归因方式属于（）。 当行为者把失败归因于工作任务重时，很可能会 ( ) 依据韦纳积极归因理论，当我们成功的时候，我们要归因于（） 归因理论认为教师最好指导学生把自己的成败归因于（）。 乐观的人把消极地事件归因于（）的原因。 乐观的人把消极的事件归因于（）的原因。 过度投资理论把繁荣时期的暴跌归因于（）。