多选题

我国目前处理劳动争议的机构主要有()

A. 企业劳动争议调解委员会
B. 劳动争议仲裁委员会
C. 人民法院
D. 工会组织

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多选题
我国目前处理劳动争议的机构主要有()
A.企业劳动争议调解委员会 B.劳动争议仲裁委员会 C.人民法院 D.工会组织
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多选题
我国目前处理劳动争议的机构有()
A.劳动争议调解委员会 B.地方劳动争议仲裁委员会 C.地方人民法院 D.公安机关
答案
多选题
我国目前处理劳动争议的机构有()
A.劳动争议调解委员会 B.居民委员会 C.地方劳动争议仲裁委员会 D.地方人民法院
答案
单选题
我国目前处理劳动争议的机构不包括()。
A.劳动争议仲裁委员会 B.人民检察院 C.人民法院 D.劳动争议调解委员会
答案
多选题
在我国现行法律规定内,劳动争议的处理方式主要有()。
A.和解 B.调解 C.仲裁 D.诉讼
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主观题
在我国现行法律制度内,劳动争议的处理的方式主要有( )。
答案
多选题
在我国现行法律制度内,劳动争议的处理的方式主要有()
A.仲裁 B.调解 C.诉讼 D.和解
答案
多选题
我国目前的劳动争议处理机构为()
A.劳动争议调解委员会 B.劳动争议仲裁委员会 C.工会 D.人民法院
答案
单选题
目前我国处理劳动争议的机构不包括()
A.人民法院 B.劳动争议调解委员会 C.劳动争议仲裁委员会 D.基层工会
答案
单选题
根据《劳动争议调解仲裁法》,我国目前处理劳动争议的机构不包括(  )。
A.劳动争议调解委员会 B.人民法院 C.人民检察院 D.劳动争议仲裁委员会
答案
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根据《劳动争议调解仲裁法》,我国目前处理劳动争议的机构不包括(  )。 根据《劳动法》和《企业劳动争议处理条例》的规定,我国目前处理劳动争议的机构包括() 我国现行关于劳动争议处理的法律规范,主要有《劳动争议调解仲裁法》、《劳动人事争议仲裁办案规则》、《企业劳动争议协商调解规定》《劳动保障监察条例》。 我国现行关于劳动争议处理的法律规范,主要有《劳动争议调解仲裁法》、《劳动人事争议仲裁办案规则》、《企业劳动争议协商调解规定》《劳动保障监察条例》。 目前我国指挥决策机构主要有() 解决劳动争议的途径主要有() 劳动争议调解组织主要有()。 劳动争议协商的原则主要有() 劳动争议仲裁的原则主要有() 解决劳动争议主要有哪些程序? 我国的劳动争议处理机构主要包括() 我国的劳动争议处理机构主要是() 以下不属于我国目前处理劳动争议的机构是() 下列选项中,不属于我国劳动争议仲裁的特征主要有()。 劳动争议协商的原则主要有()等。 劳动争议仲裁的基本制度主要有(  )。 根据劳动法的规定,目前我国劳动争议处理机构不包括 根据《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》,我国目前处理劳动争议的机构不包括()。 目前在我国,可申请从事基金销售的机构主要有(  )。 目前在我国,可申请从事基金销售的机构主要有()。
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