单选题

应聘申请表的特点不包括( )

A. 节省时间
B.
C. 能够准确了解应聘者
D.
E. 提供后续选择的参考
F.
G. 申请表的内容和形式固定不变

查看答案
该试题由用户471****89提供 查看答案人数:18421 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户471****89提供 查看答案人数:18422 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
单选题
应聘申请表的特点不包括( )
A.节省时间 B. C.能够准确了解应聘者 D. E.提供后续选择的参考 F. G.申请表的内容和形式固定不变
答案
单选题
应聘申请表的特点不包括()
A.节省时间 B.能够准确了解应聘者 C.提供后续选择的参考 D.申请表的内容和形式固定不变
答案
单选题
(2018年5月)应聘申请表的特点不包括( )
A.节省时间 B.能够准确了解应聘者 C.提供后续选择的参考 D.申请表的内容和形式固定不变
答案
多选题
应聘申请表的特点包括()
A.节省时间 B.准确了解 C.提供后续选择的参考 D.格式不统一 E.有助于深人了解应聘者
答案
多选题
应聘申请表的特点包括()。
A.节省时间 B.准确了解 C.提供后续选择的参考 D.格式不统一 E.有助于深入了解应聘者
答案
单选题
应聘申请表的设计依据不包括( )。
A.岗位要求 B.应聘人员的层次 C.招聘计划 D.有关法律和政策
答案
单选题
在设计应聘申请表时,应注意的问题不包括( )。
A.应聘的内容设计要根据职务说明书来确定 B.为了保证应聘人员提供信息的规范性,企业在招聘活动开始时要组织人员设计应聘申请表 C.根据不同职位要求及不同应聘人员的层次,分别设计应聘申请表 D.检索等问题,尤其是在计算机管理系统中
答案
单选题
招聘申请表的特点不包括( )。
A.节省时间 B.能够准确了解应聘者 C.同一单位申请寝项目是相同的 D.提供后续选择的参考
答案
单选题
招聘申请表的特点不包括( )
A.节省时间 B.能够准确了解应聘者 C.提供后续选择的参考 D.申请表的内容和形式固定不变
答案
多选题
应聘申请表的设计要求包括( )。
A.申请表要从申请者角度出发设计 B.申请表要从招聘岗位角度出发设计 C.应聘申请表所采集的资料应当便于存储、处理和检索 D.申请表应采取多种形式,按不同人员类型分别设计 E.申请表的设计应考虑企业的目标
答案
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位