劳动定额分为争国定额、地区定额、行业定额等的依据是 ( )

劳动定额的编制依据？ 劳动定额分为工时定额和（） 基础定额包括劳动定额.材料定额和机械台班定额。 劳动定额水平是定额管理的核心问题，因此劳动定额水平应越高越好。 工时定额是指用（）表示的劳动定额 劳动定额形成的基础是工序定额 劳动定额水平是定额管理的（　　）。 劳动定额分为产量定额和时间定额两类。时间定额与产量定额的关系是（） 把劳动定额分为现实定额，计划定额、设计定额、不变定额，这是按（）分类。 按劳动定额的用途分类， 劳动定额的种类包括（ ） 。 产品生产的工时定额是构成企业劳动定额的基础定额（） 建设工程定额按（）分为：劳动定额、材料消耗定额、机械台班使用定额。 劳动定额分为产量定额和时间定额两类，时间定额和产量定额的关系（ ）。 制定劳动定额的依据包括（ ） 劳动定额形式有产量定额和质量定额两种。（） 劳动定额的基本形式有：工时定额和产量定额（） 按劳动定额的实施范围分类，劳动定额可分为（）。 制定劳动定额时，必须使劳动定额满足（）的要求 国家定额、行业定额、地区定额和企业定额是按定额的()划分的。 国家定额、行业定额、地区定额和企业定额是按定额的（ ）划分的。