绩效诊断主要包括对（）的诊断。

绩效管理诊断问卷的内容包括（　）。 绩效管理诊断的内容不包括（） 在绩效管理的总结阶段，绩效诊断的主要内容有()。 门店经营绩效自我诊断中，主要的门店自我诊断涵盖哪几种？（） 企业绩效管理诊断的内容不包括（）。 绩效管理诊断的具体内容包括（）。 企业绩效管理诊断的内容不包括（ ）。 绩效管理诊断的具体内容包括（） 在绩效管理的总结阶段，绩效诊断的主要内容有哪些？ 在绩效管理的总结阶段，绩效诊断的主要内容有哪些？ 绩效诊断可以对( )进行诊断。 绩效诊断可以对（ ）进行诊断。 对绩效管理系统与人力资源管理其他系统的衔接的诊断主要观察（　）。 冠心病诊断需对疼痛进行评估，主要包括（） 对绩效管理系统与人力资源管理其他系统的衔接的诊断主要观察（　　）等。 对企业绩效管理系统的诊断应进行（）分析。 绩效改进流程主要有：绩效诊断与分析，选择和实施绩效改进方案，（），制订绩效改进计划和绩效改进结果评估。 对绩效考评指标和标准体系的诊断一般发生在绩效管理的（）。 (2018年5月)绩效诊断可以对（ ）进行诊断。 员工绩效管理诊断问卷中的主体部分主要是问卷的（　）部分。