现代人力资源管理科学化主要表现在()。
A. 开放化
B. 标准化
C. 严格化
D. 规范化
E. 现代化
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现代人力资源管理科学化主要表现在()。
A.开放化 B.标准化 C.严格化 D.规范化 E.现代化
答案
人力资源管理科学化的基础是（）
答案
人力资源管理科学化的基础是（ ）
A.工作评价 B.工作分析 C.岗位设计
答案
人力资源管理科学化的基础是()。
A.工作评价 B.工作分析 C.岗位设计 D.定员管理
答案
现代人力资源管理的特色表现在（）
A.人本取向贯彻员工是组织的宝贵财富的主题 B.互惠取向强调组织和员工之间的共同利益 C.科学取向重视跨学科的理论基础和指导 D.权变取向强调整体地对待人和组织 E.系统取向强调因人因时因境实施管理
答案
现代人力资源管理重心是（）
A.以事为中心 B.以人为中心 C.以经济建设为中心
答案
现代人力资源管理以为中心（）
A.A信息 B.B资本 C.C知识 D.D人
答案
现代人力资源管理替代传统人事管理表现在（）。
A.管理范畴更加集中在某些领域 B.企业也要对外部社会和政府负责 C.人事管理部门对员工的管理全面负责 D.把人力资源视为和物质资源等价的资源
答案
现代人力资源管理的管理职能（）。
A.向企业社会性职能（即社会责任）方向发展 B.由强调效率向强调公平转变 C.逐渐切入企业的生产经营活动 D.同时具备战略性的职能和经营性职能 E.关注企业的长期发展，不断提升人力资源竞争优势
答案
现代人力资源管理的管理职能（ ）。
A.向企业社会性职能方向发展 B.由强调效率向强调公平转变 C.逐渐切人企业的生产经营活动 D.同时具备战略性的职能和经营性职能 E.关注企业的长期发展，不断提升人力资源竞争优势
答案
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管理内容上，现代人力资源管理()
现代人力资源管理的管理职能( )。
现代人力资源管理内容主要包括哪些内容
现代人力资源管理的内容应（ ）
是现代人力资源管理的特征。
现代人力资源管理以( )为中心。
（）是现代人力资源管理的特征
现代人力资源管理更加强调（ ）。
（）是现代人力资源管理的特征。
现代人力资源管理以（）为中心。
()属于现代人力资源管理的原则
现代人力资源管理以（）为中心
现代人力资源管理的内容应（ ）。
( )属于现代人力资源管理的原则。
现代人力资源管理的内容应（ ）。
现代人力资源管理的内容包括（）
现代人力资源管理替代传统的人事管理表现在（ ）。
战略性人力资源管理是现代人力资源管理发展的（ ）。
战略性人力资源管理是现代人力资源管理发展的（ ）。
在管理内容上。现代人力资源管理（ ）。
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