单选题

部门经理委托你帮他的下属做办公整理,结束后要求你汇报下属的情况,你应该()

A. 经理是雇主,如实汇报
B. 经理是雇主,下属是物品所有人,汇报但不涉及隐私物品
C. 经理是雇主,下属是物品所有人,保护下属隐私拒绝汇报

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单选题
部门经理委托你帮他的下属做办公整理,结束后要求你汇报下属的情况,你应该()
A.经理是雇主,如实汇报 B.经理是雇主,下属是物品所有人,汇报但不涉及隐私物品 C.经理是雇主,下属是物品所有人,保护下属隐私拒绝汇报
答案
单选题
你是一位部门经理。有一天,另外一个部门的一位员工找到你,向你诉说他们部门的种种问题。他说,他多次向他们部门经理提出建议,但他们部门经理不接受,而他又接触不到更高一层的领导。他希望你帮帮他。这时,你会怎么做()
A.为了公司整体利益,向上司反映那个部门的问题 B.私底下找到那个部门的经理,把那位员工的建议告诉他 C.向那位员工委婉地表示,这不是你的权责范围 D.接受那位员工的诉求,但不做任何回应
答案
单选题
假如你是刚上任的部门经理,你会怎么处理与下属的关系()
A.公是公,私是私,不予下属过多的私人交往 B.新官上任三把火,对下属严格要求,树立自己的威信 C.主动与下属交朋友,参加集体活动
答案
单选题
你在接待一位到你办公室办事的人员,他提出的要求你无法做到,你怎样拒绝他的要求()
A.直截了当地回答:“对不起,我确实无法办到。” B.回答:“对不起,这样做违反本公司的政策” C.回答:“这样做我觉得心里很不安” D.“让我考虑考虑。”
答案
单选题
如果你是公司的部门经理,因为你管理严格,下属们有点怕你并有意回避你。为了解决这一问题,你会()。
A.对大家讲“我不是老虎” B.多和大家说一说家常话 C.经常召集大家开会 D.制定纪律,要大家定期向你汇报
答案
判断题
我对支行部门经理有意见,要直接找总行领导汇报解决。( )应逐级汇报解决。
答案
主观题
你交给下属的工作,他完成后总是直接向你的领导汇报,而不向你汇报。遇到这种情况你怎么办?
答案
主观题
你交给下属的工作,他完成后总是直接向你的领导汇报,而不向你汇报。遇到这种情况你怎么办
答案
单选题
如果某件事你不乐意做,但有上司要求你做,你会拒绝吗()
A.正确 B.错误
答案
单选题
你认为哪一个不是部门经理的特征()。
A.正确的做事情 B.着眼于目前 C.挑战惯例 D.需要管理制度加以规范
答案
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