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简述企业人力资源战略规划外部环境的影响因素和对外部环境的分析内容。

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简答题
简述企业人力资源战略规划外部环境的影响因素和对外部环境的分析内容。
答案
多选题
人力资源战略规划的企业外部环境包括(  )。
A.企业资本与财务实力 B.劳动力市场的发展情况 C.劳动力市场的完善程度 D.政府劳动法律法规的健全程度 E.工会组织的作用
答案
多选题
人力资源战略规划的企业外部环境包括()。
A.本行业发展状况与趋势 B.劳动力市场的发展情况 C.劳动力的市场平衡情况 D.国家劳动人事法律规章 E.工会组织健全完善程度
答案
单选题
( )属于影响人力资源战略规划的外部影响因素。
A.企业文化 B.企业资本和财务实力 C.工会组织的作用 D.企业竞争策略的定位
答案
多选题
人力资源规划受企业内外部环境的影响,其中外部环境因素包括( )。
A.经济环境 B.企业的行业特征 C.科技环境 D.企业的发展战略 E.社会文化
答案
多选题
影响人力资源规划的外部环境有因素()
A.经济环境 B.人口环境 C.科技环境 D.政治与法律环境 E.社会文化因素
答案
多选题
影响人力资源规划的外部环境因素包括(  )。
A.企业的行业特征 B.经济环境 C.科技环境 D.企业的发展战略 E.法律文化环境
答案
单选题
下列属于影响人力资源战略规划的外部影响因素的是( )。
A.企业文化 B.企业资本和财务实力 C.工会组织的作用 D.企业竞争策略的定位
答案
判断题
科技环境属于影响企业人力资源规划的外部环境
答案
单选题
( )属于影响人力资源战略规划的外部影响因素。(对应多选108#)
A.企业文化 B.企业资本和财务实力 C.工会组织的作用 D.企业竞争策略的定位
答案
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