考试总分:15分
考试类型:模拟试题
作答时间:60分钟
已答人数:821
试卷答案:有
试卷介绍: 2022年薪税师每日一练《理论知识》11月2日专为备考2022年理论知识考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。
A材料与供应品的浪费
B机器与设备的浪费
C人力的浪费
D空间的浪费
A以现金出资方式取得的股权,按照实际支付的价款与取得股权直接相关的合理税费之和确认股权原值
B以非货币性资产出资方式取得的股权,按照税务机关认可或核定的投资入股时非货币性资产价格与取得股权直接相关的合理税费之和确认股权原值
C通过无偿让渡方式取得的股权,按取得股权发生的合理费用与该股权的公允价值之和确认股权原值
D被投资企业以资本公积.盈余公积.未分配利润转增股本,个人股东已依法缴纳个人所得税的,以转增额和相关税费之和确认其新转增股本的股权原值
A张某职得的现金奖励应并当月工资薪金收入计算缴纳个人所得税
B张某职得的现金奖励应按年终一次性奖金的方法计算缴纳个人所得税
C职得的现金奖励应按劳务报酬所得计算缴纳个人所得税
D职得的现金奖励应可减50%当月工资薪金收入计算缴纳个人所得税
A参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险,不参加工伤保险.失业保险和生育保险
B参加职工基本养老保险,不参加职工基本医疗保险.工伤保险.失业保险和生育保险
C不参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险.工伤保险.失业保险和生育保险
D以上都错误
A企业现状及发展目标
B职位评价
C薪酬调查
D工会的力量
A薪酬业务的真实性和完整性
B薪酬业务的合法性
C工资结算的正确性
D工资使用完整性
E账务处理正确性
A防护性作用
B制约作用
C建设性作用
D促进作用
E辅助性作用
A150-200元
B200-1000元
C1500-3000元
D2000-5000元
A有关劳动保险和职工福和防面的费用
B支付给外单位人员的稿费.讲课费及其他专门工作报酬
C劳动合同制职工解除劳动合同时由企业支付的医疗补助费.生活补助费以及一次性支付给职工的经济补偿金
D支付给参加企业劳动的在校学生的补贴
A居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除.专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额
B非居民个人的综合所得,以每月收入额减除费用5000元后的余额为应纳税所得额
C经营所得,以每一个纳税年度的收入总额为应纳税所得额
D财产租赁所得,以每次收入不超过4000元的,减除费用800元;4000元以上的,减除20%的费用,其余额为应纳税所得额