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我国对聘任制公务员实行( )
A.级别工资制 B.职务工资制 C.协议工资制 D.劳务工资制
答案
根据我国公务员法的规定，对聘任制公务员实行()。
A.协议工资制 B.职级工资制 C.结构工资制 D.职务等级工资制
答案
公务员岗位涉及（）的，不实行聘任制。
A.专业性较强职位 B.国家秘密职位 C.辅助岗位 D.临时性岗位
答案
聘任制公务员按照国家规定实行()。
A.位阶工资制 B.协议工资制 C.聘用工资制 D.固定工资制
答案
我国公务员聘任制的特点有()
A.专业对口 B.合同管理 C.平等协商 D.坚持程序 E.任期明确
答案
公务员法规定了聘任制公务员的任职方式，这是对以前公务员任用方式的补充和重大改革，与委任制公务员的管理相比，聘任制公务员有哪些特点？
答案
我国最早实施公务员聘任制改革试点的是()。
A.北京市 B.深圳市 C.吉林省 D.浙江省
答案
公务员职位聘任制是《公务员法》规定国家机关强制实行的制度。()
A.正确 B.错误
答案
根据任用方式的不同，将公务员分为选任制公务员、委任制公务员、聘任制公务员（）
A.转任制公务员 B.选任制公务员 C.委任制公务员 D.聘任制公务员 E.世袭制公务员
答案
根据任用方式的不同，可以将我国公务员分为（），（）和聘任制公务员。
答案
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公务员领导职务和职级均实行选任制、委任制和聘任制（）
《中华人民共和国公务员法》对聘任制公务员的聘任合同期限作出明确规定，聘任制公务员的聘任合同期限为()
聘任制公务员管理的依据是【】
中国公务员的任何职位都可以实行聘任制（）
聘任制公务员不可以公开招聘。()
聘任制公务员按照国家规定实行__，具体办法由中央公务员主管部门规定（）
聘任制公务员按照国家规定执行（）。
关于聘任制公务员，下列做法正确的是
关于机关对聘任制公务员的管理，以下说法正确的是：
聘任制公务员签订的聘任合同一般期限为（）。
我国公务员的任用方式以聘任制为主，部分职务采用委任制。
聘任制公务员有下列（）情形，机关不得单方面解除聘任合同。
关于聘任制的公务员，说法不正确的是？（）
公务员职位聘任制度和政府雇员制的区别包括（）
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关于聘任制公务员，下列做法正确的是：（2010年卷）（）
国家机关录用公务员和聘任制公务员，适用如下哪一项法律规定？
机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对（）实行聘任制
关于聘任制公务员，下列做法正确的是（ ）。[2010年真题]
根据《公务员法》规定，经省级以上公务员主管部门批准，机关根据工作需要可以对下列哪些职位实行聘任制？
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