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未按规定履行请假手续,且超过规定上班时间一小时以上未到工作岗位上班的为迟到()

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判断题
未按规定履行请假手续,且超过规定上班时间一小时以上未到工作岗位上班的为迟到()
答案
单选题
未履行请假手续,且非因履行工作职责原因迟于规定上班时间到岗或早于规定下班时间离开工作岗位分钟(含)以上的,按旷工进行考勤处理()
A.15 B.20 C.30 D.40
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判断题
员工未履行相关请假手续,规定工作上班时间后到岗者视为迟到,下班时间前擅自离岗者视为早退。
答案
判断题
员工未履行相关请假手续,规定工作上班时间后到岗者视为迟到,下班时间前擅自离岗者视为早退()
答案
判断题
未按规定履行请假手续,且规定下班时间未到,提前五分钟以上离开工作岗位的为早退()
答案
主观题
员工于上班时间内至医务室就诊,就诊时间超过()小时者,需按公司规定请病假手续,否则以事假处理。
答案
主观题
员工于上班时间内至医务室就诊,就诊时间超过()小时者,需按公司规定请病假手续,否则以事假处理
答案
单选题
未履行请假手续,未在规定时间到指定地点或基地报到的,每次扣__分()
A.1 B.2 C.3 D.5 E.10
答案
单选题
员工如遇突发事件未能及时请假,应于请假当日上班时间()内以电话或其他方式通知员工所在部门经理或上级负责人,并报人力资源部门批准后,可于上班当天补办请假手续。超过规定时间或未按照规定程序审批者,按旷工处理
A.30分钟 B.1小时 C.2小时 D.3小时
答案
单选题
未按照规定及时履行请假手续,请假未审批通过而擅自离岗、福利性假期返岗后未按规定提供有效休假证明材料的,离岗以事假论()
A.正确 B.错误
答案
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上班中途需要请假外出时,如15:00--16:00之间请假一小时,请假期间以下哪个时间点打卡是正确() 严格按照考勤管理制度履行请假手续,报有权审批人审批。对未按规定履行请休假手续或未获批准擅自离岗的,一律按旷工处理() 在规定上班时间后1小时以上到岗或提前1小时以上离岗的视为旷工() 未履行请假手续,擅自离开基地的,每次扣__分() 员工休事假,超过15天的要重新履行请假手续() 列车播音时间,每次连续播音不超过一小时() 员工逾期未提交《员工请假单》(登记的),视为未履行请假(休)假手续,按旷工处理() 请假外出人员必须在当晚(0:00)前返回,接班人员须在上班前一小时返回。 未按公司规定的申请流程,不予批假。未办妥请假手续,不得先行离岗,否则以()论处 员工未办理正常请假手续缺勤的,以及迟到或早退超过1小时以上的情形,视为旷工() 脱岗超过半小时或超过一小时处罚() “黄金一小时”指的是从救护人员开始救治到手术的时间不超过一小时,可以提高患者的存活率 “地球一小时”活动时间为() 季某上班时间未履行外出手续私自外出采购属于违反了哪一条禁令() 超过规定上班时间分钟以内到岗的视为迟到() 办理请假手续,请假超过三天不超过六天()审批 “地球一小时”熄灯活动时间为() 加点是指每天超过()小时之外的上班时间。 员工未按中心规定办理请假手续、未获批准的休假、以虚假理由请假、不服从工作安排逾期不到岗的,均记为() 员工要求享受相应假期,应按规定履行请假手续。员工采取以下哪些方式休假一律按旷工处理?()
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