单选题

机构精简涉及管理跨度和管理层次问题,对于管理跨度和管理层次,下列说法正确的是()

A. 管理跨度与管理层次成正比
B. 适中的管理跨度应控制在8人左右
C. 管理跨度是从纵向上的考虑;管理层次是从横向上的考虑
D. 管理跨度与领导者能力和被领导者的素质成正比

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单选题
机构精简涉及管理跨度和管理层次问题,对于管理跨度和管理层次,下列说法正确的是()
A.管理跨度与管理层次成正比 B.适中的管理跨度应控制在8人左右 C.管理跨度是从纵向上的考虑;管理层次是从横向上的考虑 D.管理跨度与领导者能力和被领导者的素质成正比
答案
主观题
简述管理跨度和管理层次的关系。
答案
单选题
一个组织内的管理跨度和管理层次()
A.成正比关系 B.成反比关系 C.一致 D.不相同
答案
主观题
管理者的管理跨度,随着管理层次的不同,其一般变化规律是: 高层管理跨度 < 中层管理跨度 < 基层管理跨度|高层管理跨度 = 中层管理跨度 = 基层管理跨度|高层管理跨度 > 中层管理跨度 < 基层管理跨度|高层管理跨度 > 中层管理跨度 > 基层管理跨度
答案
判断题
一般来说,管理跨度和管理层次互为正比关系()
答案
单选题
管理层次与管理跨度的关系是()
A.管理层次与管理跨度之间无必然联系 B.管理层次与管理跨度是相互矛盾的,管理层次过多势必降低管理跨度 C.个人的经历和能力是有限的,但一个管理者的有效控制幅度是无限的 D.管理层次过多会增加管理跨度;同样,管理跨度减少也会减少管理层次
答案
单选题
管理跨度与管理层次的关系是()
A.成正比关系 B.成反比关系 C.数目相等关系 D.没有关系
答案
单选题
管理层次与管理跨度之间的关系为()
A.跨度越小层次越少 B.跨度越大层次越大 D.层次越多跨度越小
答案
判断题
一般处于较高管理层次的管理者,应有较大的管理跨度,而处于较低管理层次的管理者,应有较小的管理跨度。
A.对 B.错
答案
单选题
关于项目监理机构中管理层次与管理跨度的说法,正确的是()。
A.管理层次是指组织中相邻两个层次之间人员的管理关系 B.管理跨度的确定应考虑管理活动的复杂性和相似性 C.管理跨度是指组织的最高管理层管理下级人员数量总和 D.管理层次一般包括决策.计划.组织.指挥.控制五个层次
答案
热门试题
关于项目监理机构中管理层次与管理跨度的说法,正确的是()。 关于项目监理机构中管理层次与管理跨度的说法,错误的是() 关于项目监理机构中管理层次与管理跨度的说法,正确的是( )。 关于项目监理机构中管理层次与管理跨度的说法,正确的是(  )。 关于项目监理机构中管理层次与管理跨度的说法,正确的是( )。 中国大学MOOC: 对一个特定组织来说,管理层次与管理跨度成反比,即管理跨度越宽,对应的管理层次越少。 教育督导组织建设也要注意管理的跨度原则,管理跨度与管理层次有关系() 管理跨度小且管理层次多的组织结构称为( )。 企业组织的管理层次与管理跨度的关系是(  )。 (2018年)关于项目监理机构中管理层次与管理跨度的说法,正确的是(  )。 管理跨度大且管理层次少的组织结构称为()结构。 ()由管理层次、管理跨度、管理部门、管理职能四大因素组成。 工程项目的管理层次与管理跨度之间的关系为() 在一定的条件下,管理层次越多,管理跨度() 下列关于管理层次与管理跨度的叙述中正确的有() 在一定的条件下,管理层次越多,管理跨度 一般来说,管理跨度与管理层次互为正比关系。() 组织结构由管理层次、管理跨度、()、管理职责等四个因素组成。 在项目建立机构中,当人数一定时,管理跨度与管理层次的关系表现为() 在项目监理机构中,当人数一定时,管理跨度与管理层次的关系表现为()
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