单选题

什么对敏捷团队的激励有正面作用()

A. 团队规模
B. 管理工具
C. 个人认可
D. 企业声誉

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单选题
什么对敏捷团队的激励有正面作用()
A.团队规模 B.管理工具 C.个人认可 D.企业声誉
答案
单选题
在敏捷和其他项目管理类型中,团队激励是成功的关键因素,提高团队激励的一个方法是()
A.确保开发团队严格遵循项目计划 B.提供团队成员可做所有决策的环境 C.提供一个非协作性环境 D.提供教练指导
答案
主观题
在团队管理的实践中,要有效发挥团队激励的作用,应注意什么?
答案
主观题
在团队管理的实践中,要有效发挥团队激励的作用,应注意什么
答案
单选题
(  )高的人对团队成员之间的合作关系(或团队建设)有积极建设作用,建立融洽的上下级、同事间合作关系对其有激励作用。
A.亲和需要 B.权力需要 C.成就需要 D.自尊需要
答案
单选题
为什么团队需要专注于敏捷开发方法?()
A.为了交付项目的同时交付可用的产品 B.为了交付按时 C.为了交付能大幅提高生产率的项目 D.为了交付规划良好且符合干系人期望的项目
答案
单选题
为什么团队需要专注于敏捷开发方法()
A.为了交付项目的同时交付可用的产品 B.为了交付按时、按预算且功能完整的项目 C.为了交付能大幅提高生产率的项目 D.为了交付规划良好且符合干系人期望的项目
答案
单选题
一名敏捷团队领导注意到团队不愿意表达他们的意见,为引导沟通,敏捷团队领导应该向团队提出什么建议()
A.专注于结果 B.遵循共同的策略 C.自由分享想法 D.使用共享工作区
答案
单选题
为什么团队需要专注于敏捷开发的方法?()
A.为了交付同时是项目与产品的项目 B.为了交付按时 C.为了交付能大幅提高生产率的项目 D.为了交付规划良好且符合干系人期望的项目
答案
单选题
为什么团队需要专注于敏捷开发的方法()
A.为了交付同时是项目与产品的项目 B.为了交付按时、按预算且功能完整的项目 C.为了交付能大幅提高生产率的项目 D.为了交付规划良好且符合干系人期望的项目
答案
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