单选题

以下方法中,适合于那些经常需要人际沟通的岗位员工的选拔的是(  )。

A. 案例分析
B. 公文筐测验
C. 管理游戏
D. 无领导小组讨论

查看答案
该试题由用户340****21提供 查看答案人数:15651 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户340****21提供 查看答案人数:15652 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
单选题
以下方法中,适合于那些经常需要人际沟通的岗位员工的选拔的是(  )。
A.案例分析 B.公文筐测验 C.管理游戏 D.无领导小组讨论
答案
单选题
以下方法中,适合为那些经常需要人际沟通的岗位选拔员工的是()
A.案例分析 B.公文筐测试 C.管理游戏 D.无领导小组讨论
答案
单选题
以下方法中,适合为那些经常需要人际沟通的岗位选拔员工的是( )。
A.案例分析 B.公文筐测验 C.管理游戏 D.无领导小组讨论
答案
单选题
以下方法中,适合为那些经常需要人际沟通的岗位选拔员丁的是()
A.案例分析 B.公文筐测试 C.管理游戏 D.无领导小组讨论
答案
主观题
人际沟通中,要学会寻找话题,下列哪些话题适合人际沟通中去交流?
答案
单选题
双向沟通比较适合于()
A.问题比较简单.但实践较紧 B.下属没有了解问题的足够信息 C.上级容易感情用事 D.下属对于解决方案的接受程度至关重要
答案
主观题
抽样调查适合于那些场合?
答案
单选题
适合于流水作业岗位的任务分析方法是( )
A.决策表 B.语句描述 C.时间列形式 D.任务清单
答案
单选题
适合于规模较小、生产单一、岗位设置较小的岗位评价方法是()
A.因素比较法 B.评分法 C.分类法 D.排列法
答案
多选题
以下哪些属于人际沟通媒介()
A.交谈 B.谈判 C.动作 D.信件 E.BBSAB
答案
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位