下列哪个因素是一直是影响领导行为和追随者行为的基本驱动力之一的因素（）

最好的追随者是典范型追随者。（） 最好的追随者是典范型追随者（） 影响领导者与追随者交换关系的各种因素中，归因模式的影响不包括() 追随者与领导者存在着互相追随互相领导的关系（） 改变型领导是通过()来激励追随者。 变革型领导是通过（）来激励追随者的 对于追随者来说，他们所追随的对象总是领导者（） 对于追随者来说，他们所追随的对象总是领导者（） 卓越领导人的追随者是不断变化的（） 改变型领导是通过（）来激励追随者的 领导的追随者就是指下属（） (单选题) 领导者与追随者之间是一种( )的关系。?( ) 领导者会尊重言听计从的追随者。（） 领导者会尊重言听计从的追随者（） 领导是一个过程，是领导者和追随者在特定的情境中影响他人、获取追随去实现组织目标的过程。由此可见，领导这个概念应归属于一个动态的概念（） 领导者利用其自身的影响力鼓励追随者并做出重大组织变革的领导理论是( ) 课程领导是领导者与追随者不断交互作用的一个动态过程（） 豪斯假定领导者具有的风格是（ ），追随者认同领导者及其任务。 关于魅力型追随者领导的特征描述错误的是（）。 变革型领导是要改变追随者的价值观念。()