在以下方法中，哪一种主要适用于管理人员，尤其是高层管理人员的评价()。

主要适用于管理人员的实践训练与沟通训练的培训方法是（）   选拔晋升候选人的方法中，（ ）比较适用于管理人员。 下列主要用于高层管理人员选拔方法的是（）。 下列主要用于高层管理人员晋升选拔的方法是（ ）。 下列主要用于高层管理人员选拔的方法是（）。 应急响应规范适用于以下哪一种情况（） 下列哪一种顶板管理方法适用于塑性顶板，当底板具有底鼓性质时更为适用（） 肾上腺素不适用于以下哪一种情况( ) 下列哪一种方法不适用于清理粉尘碎屑？（） 下列测试方法中,主要适用于对管理人员和工程技术人员的供给预测的是（） （　　）适合于一般直线管理人员的培训，不适用于职能管理人员。 适用于管理人员人际关系与沟通技能的训练，特别适用于培养管理人员跨文化的敏感性 渣水泥不适用于以下哪一种混凝土工程（）？ 《管理人员容错纠错规程（试行）》适用于（） 队列适用于下列哪一种应用 ______ 公文筐测验是一种选拔高层管理人员常用的方法,这种方法的优点主要有（） 下面哪一种涂装方法更适用于流水线生产？（） 下列哪一种干燥方法不适用于药剂工业生产（） 适用于管理人员培训，尤其适用于接班人的领导能力、解决问题的能力的培养和训练 管理人员目标责任制适用于（）