根据《劳动法》第33条和《集体合同规定》第6条的规定，劳动集体合同应当包括的条款有()。

《集体合同规定》第38条规定：集体合同或专项集体合同期限为（），期满或双方约定的终止条件出现，即行终止 根据我国《劳动法》第42条的规定，用人单位在哪些情形下延长工作时间不受《劳动法》第41条规定的限制？ 《劳动法》第21条规定，试用期最长不超过（ ）。 《劳动法》第21条规定，试用期最长不得超过()。 《集体合同规定》（劳动和社会保障部令第22号）第3条规定：“本规定所称集体合同，是指用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定，就（　　）保险福利等事项，通过集体协商签订的书面协议。 我国《劳动法》第69条规定：“劳动合同应当以书面形式订立，并具备以下条款（）。 《劳动法》第52条规定：用人单位必须对劳动者进行（）教育 《劳动法》第52条规定：用人单位必须对对劳动者进行（）教育 《劳动法》第60条规定：不得安排女职工在经期从事的劳动（） 我国《劳动法》第71条规定，社会保险水平应当与（） 根据《劳动法》第3条的规定，劳动者享有（）等权利 《劳动法》规定：集体合同由（）签订 《劳动法》第54条规定，用人单位必须为劳动者提供必要的（） 《劳动法》第60条规定：不得安排女职工在经期从事（　） 我国《劳动法》第15条规定：“我国的最低就业年龄为( )周岁”。 我国《劳动法》第15条规定：“我国的最低就业年龄为（）周岁”。 《劳动法》第64条规定，不得安排未成年工从事()。 我国《劳动法》第15条规定：“我国的最低就业年龄为（）周岁” 我国《劳动法》第21条规定，“劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过（）个月。” 根据《劳动法》第18条的规定，确认劳动合同无效的权力专属于P257（）