在KPI体系中，战术目标就是（）之和。
A. 价值因子
B. 流程目标
C. 预算目标
D. 关键成功因子
E. 关键绩效指标
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在KPI体系中，战术目标就是（）之和。
A.价值因子 B.流程目标 C.预算目标 D.关键成功因子 E.关键绩效指标
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公司绩效体系是以目标管理为主、KPI为辅，（）为补充的管理体系
A.目标设立 B.目标跟踪 C.目标考核 D.问责制
答案
基站发电代维绩效指标体系中，关键绩效指标KPI和工作目标GS比重分别为（）
A.40%，60% B.50%，50% C.60%，40% D.30%，70%
答案
战术层面的品类管理回顾中KPI分析不能停留在指标层面，还应深入到门店
答案
“目标—手段”法属于KPI分解思路中的（）
A.按主要流程分解 B.按组织结构分解 C.按业务流程分解 D.按流程、组织结构结合分解
答案
KPI是绩效管理的常用方法,KPI体系的特点包括（）
A.自下而上分解目标 B.以控制为中心 C.自上而下分解目标 D.以战略为中心 E.财务考评指标为主
答案
KPI体系的意义是（ ）。
A.约束企业员工行为的新型机制 B.有效诠释与传播企业的总体发展战略 C.实施企业战略规划的重要工具 D.彻底转变传统的以控制为中心的管理理念 E.调动全员的积极性
答案
KPI体系的特点包括()
A.自下而上分解目标 B.以控制为中心 C.自上而下分解目标 D.以战略为中心 E.财务考评指标为主
答案
关键绩效考核指标体系中，完整的KPI包括（）。
A.指标编号和名称 B.设定目的 C.数据来源 D.计算方法 E.考评周期
答案
关键绩效指标体系的设计中，完整的KPI包括（）。
A.指标编号和名称 B.没定目的 C.数据来源 D.计算方法 E.考评周期
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关键绩效指标体系的设计中。完整的KPI包括( )。
课程目标体系就是教学活动目标的总和。
KPI体系的基本特征有（）
企业目标是一个体系，既包括（ ）的全局性战略目标，又包括局部的阶段性战役、战术目标。
安全目标体系就是安全目标的（ ），是安全目标管理的核心。
灭火战术中先控制、后消灭就是指（）
KPI指标法的核心是从众多绩效考评指标体系中（ ）。
简述建立KPI体系应遵循的原则。
战略导向的KPI体系的特点包括（ ）。
设备管理目标KPI值中的装置泄漏率要小于‰（）
关键绩效指标（KPI）不是目标，但是可以借此确定目标（）
安全目标体系就是安全目标的网络化.细分化。()
安全目标体系就是安全目标的网络化、细分化。
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关键业绩指标（KPI）体系设计的SMART原则中，T的含义是指（ ）。
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