单选题

一季度以1+8新晋组经理可以获得晋组奖(含方案)()元

A. 5000
B. 6000
C. 8000
D. 9000

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单选题
一季度以1+8新晋组经理可以获得晋组奖(含方案)()元
A.5000 B.6000 C.8000 D.9000
答案
多选题
根据分公司三季度组织发展方案,关于在职组经理三季度特晋高级组经理的方案,下列说法正确的是()
A.组经理需在三季度直接新增1个育成组,且个人任意一个月实动,方可晋升 B.晋升高级组经理的起聘日期为10月1日 C.新增育成组为内涵晋升组,不包含外部引进的直接定级组 D.三季度直接定级组经理不能参与本方案
答案
主观题
公司晋升组经理奖中,拟组建团队有效人力为1+6时,可以获得晋升组经理奖多少钱()
A.1200 B.2000 C.2200 D.2500
答案
单选题
业务主管何华,上一季度有效增员3人,2017年6月组佣12000元。何华获得管理津贴奖标准人力计提系数是()
A.12% B.13% C.14% D.15%
答案
单选题
根据分公司三季度“组增员活动费用奖励”方案,组经理A的直辖组在7月1日-8月30日新增实动30人且新增实动人员均满足方案要求,方案期间A未实动,组经理A可以获得奖励______元()
A.0 B.20000 C.25000
答案
单选题
晋升奖励中,首次晋组区域总监奖金额为50000元()
A.正确 B.错误
答案
单选题
组经理张某某1月举绩防癌险保费1000元、卡折1200元,2月短险团单15000元,3月举绩鑫福赢家20000元、卡折750元,一季度基本法考核新单件数为()件?
A.4件 B.3件 C.2件 D.1件
答案
单选题
2015年一季度全国租赁贸易进出口总额较上一季度约()。
A.增长了30% B.降低了30% C.增长了40% D.降低了40%
答案
单选题
2015年一季度全国租赁贸易进出口总额较上一季度约()。
A.增长了30% B.降低了30% C.增长了40% D.降低了40%
答案
单选题
按照2018年一季度价格计算2019年一季度社会消费品零售总额约为多少亿元?()
A.85065 B.96526 C.99283 D.114000
答案
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晋某身患重病,通过某网络平台筹得18万元医疗费,晋某可以任意处置该款项。( ) 问题:2015年一季度全国租赁贸易进出口总额较上一季度约() 晋某身患重病,通过某网络筹款平台筹得18万元医疗费,晋某可以任意处置该款项() 在2021年“开门红”活动方案中,每家支行一季度贵金属销售任务为元() 总部一季度有效新增方案中,有效新增人力指() :2006年一季度国内财政收入在2007年一季度中占多大比重?( ) 2019年一季度,我国() 新基本法中收展员快速晋组的人力考核是多少人() 与“夫晋,何厌之有”句式相同的一组是 营业处经理A当月直辖组EFYC50000元,有效人力6人,直辖营业处EFYC120000元,有效人力12人,则可以获得卓越直辖组成就奖和卓越直辖营业处成就奖合计() 2020年个险一季度总部队伍激励方案中主管达标激励方案,可参与的主管职级为(),最高可获得奖励()万元 :如果按照2003年一季度的增长速度增长,则2004年一季度天津的房地产投资绝对量(亿元)是: ( ) 2019年一季度,我国日均新登记市场主体是()户。 车商渠道一季度奖励包括() 2009年一季度环比() 某超市第一季度的销售情况如下表所示:(万元该超市第一季度的平均销售额为() 2013年一季度,外币贷款的融资规模约为( )亿元。 金质组经理在一次季度考核中最多可以将为()职级;金质组经理降为组经理是否算当季的达标主管数() 晋组无极限最高档次需至少达成() 辅之以晋,可以少安。
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