单选题

在信度计算中,随即抽取相当数量的测验试卷,有两名评分者分成两组,按给定的评分标准评定分数,然后求其积差相关系数,这种信度称为()。

A. 再测信度
B. 复本信度
C. 分半信度
D. 评分者信度

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单选题
在信度计算中,随即抽取相当数量的测验试卷,有两名评分者分成两组,按给定的评分标准评定分数,然后求其积差相关系数,这种信度称为()。
A.再测信度 B.复本信度 C.分半信度 D.评分者信度
答案
单选题
随机抽取相当数量的测验试卷,由两名评分者分成两组按给定的评分标准评定分数,然后求其积差相关系数,这就是()。
A.测量的公平性 B.测量信度 C.测验试测 D.评分者信度
答案
单选题
两个评分者之间的信度:有若干份试卷,每份试卷由两人评分,然后根据每份试卷的两个分数求相关。如果受过训练的评分者,其评分一致性应达()
A.0.85 B.0.9 C.0.95 D.0.98
答案
单选题
在考查评分者信度时,如果三人以上评阅数份试卷,则需计算(  )
A.肯德尔和谐系数 B.等级相关系数 C.皮尔逊积差相关系数 D.克伦巴赫系数
答案
单选题
在考查评分者信度时,如果三人以上评阅数份试卷,则需计算()
A.肯德尔和谐系戮 B.等级相关系数 C.皮尔逊积差相关系数 D.克伦巴赫α系数
答案
单选题
评分者信度常应用于投射测验、学业测验中的高考作文水平的测试、职业选拔中的面试。()
A.正确 B.错误
答案
多选题
因评分者人数不同和评价对象人数不同而使用的不同的计算评分者信度的方式有
A.积差相关 B.等级相关 C.肯德尔和谐系数 D.X2检验
答案
多选题
评分者信度()。
A.是评估不同评分者对某测验的信度的评价 B.一致性要求达r=0.9以上,才认为评分是客观的 C.一致性要求达r=0.75以上,就认为评分是客观的 D.是测定不同评分者之间所产生的评估误差
答案
主观题
评分者信度
答案
单选题
用肯德尔和谐系数方法计算评分者信度,则评分者必须在几人以上()
A.4 B.3 C.5 D.2
答案
热门试题
重测信度是用同一测验试卷,以两次重复测验的方法估计测验结果的稳定性系数。1分() 不同评分者对同一份试卷打出不同的分数,求其不同评分者分数的一致性程度而估计的信度系数是指() 不同评分者对同一份试卷打出不同的分数,求其不同评分者分数的一致性程度而估计的信度系数是指() 评分者信度揭示的是测评中的() 测验长度,亦即测验的数量可影响信度系数,如在一个测验中增加同质题目,则()。 评分者信度通常应达到0.65以上。() 使用再测信度时,两次测评分数的误差来源有()。 在信度计算中,计算同一被测试人两次测验所得分数的积差相关系数,这就是()。 影响评分者信度的主要原因是() 等同信度不需要像重测信度那样,进行两次测验() 有4名男生和2名女生排成一排照相:(1)如果两名女生不站两短,有几种不同的站法?(2)如果两名女生的中间站一位男生有几种不同的站法?(3)如果两名女生不相邻,有几种不同的站法? 心理测验中的信度是() 计算分半信度通常是在测验实施后()。单选 测验长度,亦即测验的数量,是影响信度系数的一个因素。一般来讲,在一个测验中增加同质的题目,(  )。 当评分者有多个人担当,且采用等级记分时,要检测是否满足信度要求,我们可以应用的计算方法是() 两名同行的旅客可限量携带物品有( )。 教育测验信度估计的主要方法有()。 对于出质人作业库单个项目的,要派驻两名或两名以上()。 对于出质人作业库单个项目的,要派驻两名或两名以上() 以再测法求信度,两次测验相隔时间越短,其信度系数越( )。
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