组织变革是组织发展的目标和结果（）

什么是组织变革？组织变革的目标是什么？ 简述组织变革与发展的目标。 从组织应达到的功效看，组织变革和发展应达到的具体目标是（）。 组织变革的目标（）   企业组织变革的基本原因在于企业本身组织发展过程中的矛盾冲突（） 组织发展是一个动态概念，它是一个长期地进行组织变革和协调的过程。() 组织变革的目标是使（） 组织变革的基本目标是（）   组织变革的基本目标是（）。   组织变革就是组织根据内外部环境的变化，及时对组织中的要素进行结构性变革，以适应未来组织发展的要求（） 从如何增强组织活力和保持动态平衡的角度来看，组织变革和发展的具体目标是 组织变革已经成为企业生存和发展的常态活动，企业组织变革的基本原因是（）。 组织变革已经成为企业生存和发展的常态活动，企业组织变革的基本原因是（ ）。 组织变革巳经成为企业生存和发展的常态活动，企业组织变革的基本原因是（ ）。 组织变革就是根据内外环境的变化，及时对组织中的要素进行结构性变革，以适应未来组织发展的要求而进行的组织创新（） 组织变革与发展止于（） 组织变革与发展始于（） 简述组织变革的目标. 组织变革是对组织目标、结构及组成要素的（）。 组织变革是对组织目标、结构及组成要素的()。