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依据《劳动法》有关职工保护的特殊规定,用人单位不得安排女职工从事矿山井下、国家规定的()体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
单选题
依据《劳动法》有关职工保护的特殊规定,用人单位不得安排女职工从事矿山井下、国家规定的()体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
A. 第一级
B. 第二级
C. 第三级
D. 第四级
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单选题
依据《劳动法》有关职工保护的特殊规定,用人单位不得安排女职工从事矿山井下、国家规定的()体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
A.第一级 B.第二级 C.第三级 D.第四级
答案
单选题
依据劳动法有关女职工劳动保护的特殊规定,用人单位不得安排女职工从事矿山井下,国家规定的()体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
A.第一级 B.第二级 C.第三级 D.第四级
答案
单选题
依据《劳动法》的规定,用人单位不得安排女职工在哺乳未满1 周岁的婴儿期间从事的工作是( )
A.第一级体力劳动强度的劳动 B. 夜班劳动 B.电工 D. 驾驶机动车
答案
单选题
依据《劳动法》的规定,用人单位不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间从事的工作是( )。
A.第一级体力劳动强度的劳动 B.夜班劳动 C.电工 D.驾驶机动车
答案
单选题
根据我国《劳动法》的规定,用人单位不得安排女职工从事国家规定的()体力劳动强度的劳动
A.第五级 B.第二级 C.第四级 D.第三级
答案
单选题
根据我国的《劳动法》规定,用人单位不得安排女职工从事国家规定的()体力劳动强度的劳动
A.第二级 B.第三级 C.第四级 D.第五级
答案
单选题
依据《中华人民共和国劳动法》有关女职工劳动保护的特殊规定,用人单位不得安排女职工从事国家规定的()体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动,不得安排未成年工从事国家规定的()体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
A.第一级 B.第三级 C.第四级
答案
多选题
依据《劳动法》的规定,禁止用人单位安排女工从事的劳动有( )。
A.矿山井下劳动 B.国家规定的第三级体力劳动强度的劳动 C.国家规定的第四级体力劳动强度的劳动 D.电焊作业劳动 E.连续负重10公斤的劳动
答案
多选题
依据《劳动法》的规定,禁止用人单位安排女工从事的劳动有()
A.矿山井下劳动 B.国家规定的第三级体力劳动的劳动强度 C.国家规定的第四级体力劳动的劳动强度 D.电焊作业劳动 E.连续负重10公斤的劳动
答案
多选题
依据《劳动法》的规定,禁止用人单位安排女工从事的劳动有()
A.矿山井下劳动 B.国家规定的第三级体力劳动强度的劳动 C.国家规定的第四级体力劳动强度的劳动 D.电焊作业劳动 E.连续负重10公斤的劳动
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根据《劳动法》,下列人员中,用人单位不得安排延长工作时间的是()
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依据《劳动法》的规定,禁止用人单位安排女工从事的劳动有()。
依据《劳动法》的规定,用人单位不得安排未成年工从事国家规定的()体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
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《劳动法》规定,用人单位安排劳动者每月的加班时间不得超过( )小时。
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根据《劳动法》的规定,在女职工__内,用人单位不得依据该法第26、27条的规定解除劳动合同()
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