单选题

公司进入一批新员工,你希望这批员工是

A. 活泼开朗型的
B. 埋头苦干型的
C. 学习钻研型的
D. 时髦新潮型的

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单选题
公司进入一批新员工,你希望这批员工是
A.活泼开朗型的 B.埋头苦干型的 C.学习钻研型的 D.时髦新潮型的
答案
单选题
公司准备招聘一批新员工,你希望这批新员工是( )。
A.活泼开朗型的 B.埋头苦干型的 C.学习钻研型的 D.时髦新潮型的
答案
单选题
某公司组织员工分两批外出旅游,由于报名第一批的人数与报名第二批的人数相差较大,公司人事部便在第一批报名者中随机抽调了1/3的女员工进入到第二批,同时在第二批报名者中随机抽调了1/10的男员工进入到第一批,此时两批的人数相同。已知抽调之前第一批男员工占第一批人数的1/2,第二批男员工占第二批人数的5/9,则报名第一批与第二批的人数之比为()。
A.10:9 B.5:6 C.4:3 D.2:3
答案
单选题
某汽车制造公司招收了一批新员工,拟安排从事喷漆作业。依据《劳动法》的规定,该公司拟安排从事喷漆作业的新员工应至少年满()周岁。
A.16 B.18 C.20 D.22
答案
多选题
甲公司因新进一批员工向A银行申请为该批新员工开立医疗保险个人银行账户。根据支付结算法律制度的规定,下列说法正确的有()
A.应该由员工个人向A银行申请开立,甲公司无权代为开立 B.甲公司向A银行提供单位证明材料、该批员工有效身份证件的复印件或影印件,可以代理该批员工开立 C.甲公司为该批员工开立账户后,该账户即可用于存取款、转账支付等用途 D.在员工个人持本人有效身份证件到开户银行办理身份确认、密码设(重)置等激活手续前,该银行账户只收不付
答案
多选题
甲公司因新进一批员工向A银行申请为该批新员工开立医疗保险个人银行账户。根据支付结算法律制度的规定,下列说法正确的有( )。 
A.应该由员工个人向A银行申请开立,甲公司无权代为开立 B.甲公司向A银行提供单位证明材料该批员工有效身份证件的复印件或影印件,可以代理该批员工开立 C.甲公司为该批员工开立账户后,该账户即可用于存取款转账支付等用途 D.在员工个人持本人有效身份证件到开户银行办理身份确认密码设(重)置等激活手续前,该银行账户只收不付
答案
单选题
某公司组织员工分两批外出旅游,由于报名第一批的人数与报名第二批的人数相差较大,公司人事部便在第一批报名者中随机抽调了1/3的女员工进人到第二批,同时在第二批报名者中随机抽调了1/10的男员工进入到第一批,此时两批的人数相同。已知抽调之前第一批男员工占第一批人数的1/2,第二批男员工占第二批人数的5/9,则报名第一批与第二批的人数之比为()
A.10∶9 B.5∶6 C.4∶3 D.2∶3
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单选题
某汽车制造公司从技校毕业生中招收了一批新员工,拟安排从事喷漆左右,依据《劳动法》的规定,该公司拟安排从事喷漆作业的新员工应至少年满(   )周岁。
A.16 B.18 C.20 D.22
答案
单选题
某汽车制造公司从技校毕业生中招收了一批新员工,拟安排从事喷漆作业。依据《劳动法》的规定,该公司拟安排从事喷漆作业的新员工应至少年满()周岁。
A.16 B.18 C.20 D.22
答案
单选题
某汽车制造公司从技校毕业生中招收了一批新员工,拟安排从事喷漆作业。依据《劳动法》的规定,该公司拟安排从事喷漆作业的新员工应至少年满()周岁
A.16 B.18 C.20
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某汽车制造公司从技校毕业生中招收了一批新员工,拟安排从事喷漆作业。依据《劳动法》的规定,该公司拟安排从事喷漆作业的新员工应至少年满( )周岁。 天天公司因新进一批员工向甲银行申请为该批新员工开立医疗保险个人银行账户。根据支付结算法律制度的规定,下列说法不正确的有() 某电信公司今年要招收一批新员工。除了招聘工作,员工培训也是人力资源部今年重点工作内容。不但要考虑新员工入职培训,还应当全面、妥善安排整体培训工作。 请帮该公司设计培训服务制度。 某分公司打算招聘一批加油站员工,正确的招聘程序是(). (2015年真题)某汽车制造公司从技校毕业生中招收了一批新员工,拟安排从事喷漆作业。依据《劳动法》的规定,该公司拟安排从事喷漆作业的新员工应至少年满( )周岁。 某公司因发展需要,面向社会择优选聘一批员工,这符合人员配备中的哪一原理? () 某寿险公司通过校园招聘方式招募了一批新员工,针对新员工人力资源部实行“导师制”指导方式,即用人部门指定一名骨干人员辅导新员工的日常工作。为了帮助新员工快速适应新环境、了解公司等,人力资源部准备举办一场专项培训活动。题中提到的专项培训活动属于以下()形式 乙公司来了一批新员工,人力资源部对其进行关于组织架构、工作人员手册、业务技能等方面的培训。这种培训方式属于()   某寿险公司通过校园招聘方式招募了一批新员工,针对新员工人力资源部实行“导师制”指导方式,即用人部门指定一名骨干人员辅导新员工的日常工作。为了帮助新员工快速适应新环境、了解公司等,人力资源部准备举办一场专项培训活动。人力资源部在制定此次户外拓展培训计划时,不需要包括以下内容()。 新员工进入单位后的材料,即新员工在进入单位后所发生的相关记录,包括( ) 现在有一批员工合同即将到期,请办理合同续签() 某寿险公司通过校园招聘方式招募了一批新员工,针对新员工人力资源部实行“导师制”指导方式,即用人部门指定一名骨干人员辅导新员工的日常工作。为了帮助新员工快速适应新环境、了解公司等,人力资源部准备举办一场专项培训活动。户外拓展训练结束后一段时间,各用人部门反馈:新员工的工作状态不错,对于公司文化、工作流程等能快速适应,与周边同事相处融洽等。以下说法正确的是() 上级单位配发了一批电脑给你们单位,但就你单位员工人数而言电脑数量较少,领导让你分配,你怎么办? 人才是运营公司可持续发展的关键生产要素,因此必须要关注员工的感受、重视员工的价值、发挥员工的作用。运营公司在人才培育与运用方面始终以“,唯才是举”为核心理念,为新线运营输入了一批又一批的中坚力量() 某企业有工人100名,平均每人每天创造利润50元。现企业准备扩大规模,拟招聘一批新员工。由于管理运营成本的提高,每增加一名新员工,平均每人每天创造的利润就会下降0.2元。问该企业招聘多少名新员工可以使得每天的利润最大? 三新员工是指三新员工() “五个一批”指一是发展生产脱贫一批,二是一批,三是一批,四是一批,五是社会保障兜底一批() 人力资源部的培训专员需要对一批新员工进行入职培训,()不属于培训专员第一天要告知的事项。 公司通过湖南一家劳务公司招用了一批员工,劳务公司为其在湖南买了社保,这种情况单位可以不为员工缴纳养老保险吗?咨询电话多少? “五个一批”是指()脱贫一批、易地搬迁脱贫一批、生态补偿脱贫一批、发展教育脱贫一批、社会保障兜底一批
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