单选题

关于管理大师彼得?德鲁克的现代人力资源概念的说法,错误的是(  )。

A. 人是有办法控制自己究竟要把工作做到多好以及做多少工作的
B. 人力资源具有其他资源所没有的一种特性,这就是协调、整合、判断以及想象的能力,而在其他方面,机器往往胜过人力
C. 人的发展是依靠外力来完成的
D. 人力资源发展代表的是个人的成长

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单选题
关于管理大师彼得·德鲁克的现代人力资源概念的说法,错误的是()。
A.人是有办法控制自己究竟要把工作做到多好以及做多少工作的 B. C.人力资源具有其他资源所没有的一种特性,这就是协调、整合、判断以及想象的能力,而在其他方面,机器往往胜过人力 D. E.人的发展是依靠外力来完成的 F. G.人力资源发展代表的是个人的成长
答案
单选题
关于管理大师彼得?德鲁克的现代人力资源概念的说法,错误的是(  )。
A.人是有办法控制自己究竟要把工作做到多好以及做多少工作的 B.人力资源具有其他资源所没有的一种特性,这就是协调、整合、判断以及想象的能力,而在其他方面,机器往往胜过人力 C.人的发展是依靠外力来完成的 D.人力资源发展代表的是个人的成长
答案
单选题
关于管理大师彼得·德鲁克的现代人力资源概念的说法,正确的是()。
A.人是有办法控制自己究竟要把工作做到多好以及做多少工作的 B.人力资源具有其他资源所没有的一种特性,这就是协调、整合、判断以及想象的能力,而在其他方面,人力往往胜过机器 C.人的发展是依靠外力来完成的 D.人力资源发展代表的是外在产生
答案
单选题
关于现代人力资源管理说法错误的是()
A.人力资源管理采取价值取向 B.人力资源管理采取人本取向 C.人力资源管理采取互惠取向 D.人力资源管理采取科学取向
答案
单选题
以下关于现代人力资源管理经历说法错误的是( )。
A.传统人事管理由萌芽到成长迅速发展的阶段 B.现代人力资源管理替代传统人事管理的阶段 C.传统人事管理与现代人力资源管理的差异性 D.现代人力资源管理由初阶向高阶发展的阶段
答案
多选题
现代人力资源管理概念的形成包含()。
A.人力资源管理的实践活动 B.与管理劳动者有关的管理制度 C.与管理劳动者有关的管理思想 D.与管理劳动者有关的管理的实践范畴 E.与管理劳动者有关的管理思想和方法的理论范畴
答案
多选题
现代人力资源的概念,包括()。
A.管理者 B.经营者 C.策划者 D.脑力劳动者 E.体力劳动者
答案
单选题
以下关于现代人力资源管理经历阶段说法错误的是(  )。
A.传统人事管理由萌芽到成长迅速发展的阶段 B.现代人力资源管理替代传统人事管理的阶段 C.传统人事管理与现代人力资源管理的差异性 D.现代人力资源管理由初阶向高阶发展的阶段
答案
多选题
现代人力资源概念的形成包含()。
A.人力资源管理的实践活动 B.与管理劳动者有关的管理制度 C.与管理劳动者有关的管理思想、管理理论、管理方法 D.与管理劳动者有关的管理的实践范畴 E.与管理劳动者有关的管理思想和方法的理论范畴
答案
单选题
关于现代人力资源管理经历的具体发展阶段,以下说法错误的是()。
A.传统人事管理由萌芽到成长迅速发展的阶段 B.现代人力资源管理替代传统人事管理的阶段 C.传统人事管理与现代人力资源管理的差异性阶段 D.现代人力资源管理由初阶向高阶发展的阶段
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