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客户经理KPI考核由月度考核和年度考核组成,其中客户经理绩效薪酬的用于月度考核,用于年度考核()
单选题
客户经理KPI考核由月度考核和年度考核组成,其中客户经理绩效薪酬的用于月度考核,用于年度考核()
A. 50%,50%
B. 60%,40%
C. 70%,30%
D. 80%,20%
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客户经理KPI考核由月度考核和年度考核组成,其中客户经理绩效薪酬的用于月度考核,用于年度考核()
A.50%,50% B.60%,40% C.70%,30% D.80%,20%
答案
单选题
试用客户经理()考核,正式及以上客户经理()考核
A.季度,季度 B.滚动,季度 C.季度,滚动 D.不,季度
答案
多选题
我行根据客户经理年度__、__、__、__等综合考核,合理评定客户经理等级()
A.工作质量 B.业绩指标 C.综合品行 D.表现
答案
单选题
客户经理年度考核在每年度的()进行
A.第一个月 B.前两个月 C.第一季度 D.春节前
答案
多选题
我社现行客户经理考核办法规定,客户经理受到纪律处分按以下标准进行年度业绩考核扣分()
A.警告9分 B.记过12分 C.记大过18分 D.降职21分 E.撤职24分
答案
单选题
网销客户经理考核系数上限(),考核系数下限()
A.1.5 0.9 B.1.2 0.8 C.1.3 0.72 D.1.4 0
答案
单选题
客户经理日常考核按照()进行
A.周 B.旬 C.月 D.季
答案
单选题
客户经理考核应该按()进行
A.月 B.季 C.半年 D.年
答案
单选题
客户经理营销的客户账号,通过()交易维护到客户经理名下,做为客户经理考核指标用。
A.产品证件信息变更 B.关注客户信息维护 C.客户名称信息维护 D.客户经理与账户关系维护
答案
单选题
对于营销客户经理序列(除见习营销客户经理外)的绩效考核,采取()一考核办法进行。
A.一个月 B.一季度 C.半年 D.一年
答案
热门试题
客户经理考核的定性指标包括:()
个人客户经理维度考核管理包含()。
客户经理品质管理考核指标包括()
客户经理考核应在指定考核机构进行,将一定范围的合并至考核机构进行业绩考核。客户经理业绩考核以实际的业务发生情况按日归集、按月汇总考核指标()
个人客户经理维度考核管理不包含()。
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社会渠道经理、客户经理、营业人员考核体系中网格考核指标占个人绩效考核权重20%-40%()
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年度目标:是被考核单位()的目标,由年度考核目标分解后得到各月考核目标,用于月度考核
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