工薪税征收，使雇主工资成本上升，从而劳动力需求增加。( )

当工资率上升时，劳动力需求下降的速度会超过工资率上升的速度，该类劳动力的工资总量将会下降，反之，工资率下降，则该类劳动力的工资总量则上升，这是指（）。 如果劳动力需求曲线是( )，则当工资率上升时，该类劳动力的工资总量保持不变。 若劳动力需求弹性为ED=1，则表示工资率上升1%，劳动力需求量将( ) 劳动力需求弹性指劳动力需求量的增加对工资水平的反映程度。 资本价格上升的替代效应使劳动力需求（） 如果劳动力需求曲线是缺乏弹性的，那么当工资率上升时，工资总量（）。 中国大学MOOC: 假设一个劳动力市场，劳动力供给完全没有弹性，而需求有一定弹性。设定最低工资等于均衡工资。现在，对所有企业征收劳动税（如：企业对工薪税付出一定比重），则税负会完全由企业承担。 劳动力需求交叉工资弹性 如果某种劳动力成本占总成本的比重很大，那么，该种劳动力需求的自身工资弹性通常是( )。 如果某种劳动力成本占总成本的比重很大，那么，该种劳动力需求的自身工资弹性通常是( )。 中国出口竞争力下降的其中一个原因是劳动力成本上升。 如果某种劳动力需求的工资弹性大于1，说明该劳动力需求弹性是（）。 在长期内，工资率上升的替代效应和规模效应都使劳动力需求(). 某种劳动力的自身工资弹性小于1，当工资率上升后，该种劳动力的工资总额()。 物价上升时，财产效应使实际财产增加，总需求增加（） 工资率如何影响劳动力需求？ 14、如果某种劳动力需求的工资弹性大于l，说明该劳动力需求弹性是 假定某个地区男性劳动力的工资率提高1%，导致该地区企业对于女性劳动力需求上升2%，则这两种劳动力之间存在的关系是()。 工资上升对劳动力需求产生的影响可分解为替代效应和（）。 劳动力市场需求曲线左移，均衡工资率下降，均衡就业量增加。