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劳务派遣工用工单位应当履行哪些义务

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劳务派遣工用工单位应当履行哪些义务
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劳务派遣工用工单位应当履行哪些义务
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在劳务派遣用工中,用工单位应当履行哪些义务
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多选题
劳务派遣用工单位应当履行的义务包括()。
A.执行国家劳动标准,提供相应的劳动条件和劳动保护 B.告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬 C.支付加班费 D.对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训
答案
多选题
劳务派遣用工单位应当履行的义务包括()
A.执行国家劳动标准,提供相应的劳动条件和劳动保护 B.告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬 C.支付加班费、绩效奖金,提供与工作岗位相关的福利待遇 D.对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训
答案
多选题
劳务派遣中,(  )属于用工单位应当履行的义务。
A.告知被派遣劳动者工作要求和报酬 B.与被派遣劳动者签订书面劳动合同 C.执行国家劳动标准,提供相应的劳动条件和保护 D.对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训 E.支付加班费、绩效奖金,提供与工作岗位相关的福利待遇
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多选题
在劳务派遣中,用工单位应当履行的义务有(  )。
A.执行国家劳动标准,提供相应的劳动条件和劳动保护 B.告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬 C.支付加班费、绩效奖金,提供与工作岗位相关的福利待遇 D.对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训
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主观题
按照《劳动合同法》关于劳务派遣的规定,用工单位应当履行的义务有哪些
答案
多选题
《劳动合同法》规定,被派遣者被劳务派遣单位派遣后,用工单位应当履行的义务包括( )。
A.执行国家劳动标准,提供相应的劳动条件和劳动保护 B.告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬 C.支付加班费、绩效奖金,提供与工作岗位相关的福利待遇 D.对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训 E.用工单位可以将优秀的被派遣劳动者再派遣到其他用人单位
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多选题
《劳动合同法》规定,被派遣者被劳务派遣单位派遣后,用工单位应当履行的义务包括()。  
A.执行国家劳动标准,提供相应的劳动条件和劳动保护 B.告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬 C.支付加班费、绩效奖金,提供与工作岗位相关的福利待遇 D.对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训 E.用工单位可以将优秀的被派遣劳动者再派遣到其他用人单位
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