单选题

在团队会议上,团队成员 A 希望离开团队,不断抱怨团队成员 B 的个性。项目经理应该怎么做()

A. 与所有团队成员分别谈话,了解他们当前关系的真实情况
B. 告知团队成员 A 会把团队成员 B 从项目中开除
C. 解决团队会议上的冲突,并促进解决方案
D. 让团队成员尝试合作到项目结束为止

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单选题
在团队会议上,团队成员 A 希望离开团队,不断抱怨团队成员 B 的个性。项目经理应该怎么做()
A.与所有团队成员分别谈话,了解他们当前关系的真实情况 B.告知团队成员 A 会把团队成员 B 从项目中开除 C.解决团队会议上的冲突,并促进解决方案 D.让团队成员尝试合作到项目结束为止
答案
多选题
团队有适量的冲突,则会提高团队成员的兴奋度,激发团队成员的工作热情,提高团队和()
A.凝聚力 B.向心力 C.动力 D.竞争力
答案
单选题
在每日站会上,一名团队成员抱怨说,另一名团队成员不断拖延审查工作。敏捷教练应该怎么做()
A.让另一名团队成员审查工作 B.将该问题上报给该团队成员的职能经理 C.与每名团队成员单独会面 D.鼓励该团队成员亲自解决这个问题
答案
主观题
关于创业团队成员具有的“共同性”特征,以下说法正确的是( ?): 创业团队成员共享回报 创业团队成员具有共同愿景 创业团队成员具有共同目标 创业团队成员风险共担
答案
单选题
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答案
判断题
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答案
单选题
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答案
单选题
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A.解散阶段 B.成熟阶段 C.震荡阶段 D.形成阶段
答案
单选题
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A.静态的团队 B.动态的团队 C.二者皆有 D.不断变化
答案
判断题
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答案
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