多选题

平衡记分卡从哪个角度衡量企业的业绩?()

A. 内部流程
B. 财务
C. 客户
D. 战略目标
E. 学习与成长

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多选题
平衡记分卡从哪个角度衡量企业的业绩?()
A.内部流程 B.财务 C.客户 D.战略目标 E.学习与成长
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多选题
平衡记分卡从哪个角度衡量企业的业绩?( )
A.内部流程 B.财务 C.客户 D.战略目标 E.学习与成长u000b 确认答案
答案
主观题
平衡记分卡从( )四个方面衡量企业业绩。
答案
单选题
()不属于平衡记分卡法关注企业绩效的角度。
A.会计角度 B.客户角度 C.内部流程角度 D.学习与发展角度
答案
多选题
平衡计分卡从()角度,衡量企业的业绩。
A.、财务 B.、客户 C.、人员 D.、内部流程 E.、学习与成长
答案
多选题
平衡记分卡法把对企业绩效的评价划分为()
A.财务 B.客户 C.内部流程 D.创新与学习
答案
单选题
(  )体现了平衡记分卡外部衡量和内部衡量之间的平衡。
A.将定性指标引入到绩效评价体系之中 B.将企业内部评价扩大到股东和顾客对企业的评价 C.能关注到新产品开发和投资对企业利润和市场占有率的影响 D.评价指标中既有本年度的考核指标,又有未来3-5年的考核指标
答案
判断题
平衡记分卡从企业财务、顾客、内部业务过程和企业业绩四个方面进行评价()
答案
多选题
平衡记分卡(BSC)技术是用于衡量与评价企业经营业绩的指标体系。BSC的考核角度包括以下哪些内容()
A.财务指标 B.客户指标 C.法律指标 D.内部流程指标 E.学习与发展指标
答案
论述题
什么是综合记分卡?如何用综合记分卡对企业进行业绩评价?
答案
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