多选题

现代人力资源经历了(  )。

A. 传统人事管理由萌芽到成长的迅速发展阶段
B. 现代人力资源管理替代传统人事管理的阶段
C. 对员工承担责任的阶段
D. 现代人力资源管理由初阶向高阶发展的阶段
E. 现代人力资源管理以丰富多彩的实践活动为背景的阶段

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多选题
现代人力资源经历了(  )。
A.传统人事管理由萌芽到成长的迅速发展阶段 B.现代人力资源管理替代传统人事管理的阶段 C.对员工承担责任的阶段 D.现代人力资源管理由初阶向高阶发展的阶段 E.现代人力资源管理以丰富多彩的实践活动为背景的阶段
答案
多选题
现代人力资源管理经历了()的发展阶段。
A.传统人事管理由萌芽到成长迅速 B.现代人力资源管理替代传统人事管理 C.对员工承担责任 D.现代人力资源管理由初阶向高阶 E.现代人力资源管理以丰富多彩的实践活动为背景
答案
多选题
现代人力资源管理经历了哪几个具体发展阶段(  )。
A.传统人事管理由萌芽到成长迅速发展的阶段 B.现代人力资源管理替代传统人事管理的阶段 C.现代人力资源管理由初阶向中阶发展的阶段 D.现代人力资源管理由中阶向高阶发展的阶段 E.现代人力资源管理由初阶向高阶发展的阶段
答案
多选题
西方现代人力资源管理发展的历史,大致经历了以下几个阶段(  )。
A.经验管理时期 B.半经验半科学管理时期 C.科学管理时期 D.现代管理时期 E.后现代管理时期
答案
单选题
以下关于现代人力资源管理经历说法错误的是( )。
A.传统人事管理由萌芽到成长迅速发展的阶段 B.现代人力资源管理替代传统人事管理的阶段 C.传统人事管理与现代人力资源管理的差异性 D.现代人力资源管理由初阶向高阶发展的阶段
答案
多选题
现代人力资源的概念,包括()。
A.管理者 B.经营者 C.策划者 D.脑力劳动者 E.体力劳动者
答案
多选题
现代人力资源的内容包括()
A.求才 B.用才 C.育才 D.激才 E.留才
答案
单选题
以下关于现代人力资源管理经历阶段说法错误的是(  )。
A.传统人事管理由萌芽到成长迅速发展的阶段 B.现代人力资源管理替代传统人事管理的阶段 C.传统人事管理与现代人力资源管理的差异性 D.现代人力资源管理由初阶向高阶发展的阶段
答案
单选题
现代人力资源管理重心是()
A.以事为中心 B.以人为中心 C.以经济建设为中心
答案
单选题
现代人力资源的基本职能()
A.录用 B.保持 C.录用 D.计划
答案
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