领导者在领导活动中思想上、工作上和生活中表现出来的一贯态度和行为，是领导者的思想觉悟、道德情操和知识素养等因素在领导活动中的外在表现是指()。

一般把领导者自身的条件，即领导者在领导过程中表现出来的气质、能力、品质等个人特征称作（ ） 在一个组织中，领导的工作绩效是由被领导者的群体活动的成效表现出来的（） 在作风理论中，勒温把领导者在领导过程中表现出来的极端的工作作风不包括()。 勒温把领导者在领导过程中表现出来的极端的工作作风分为专制型和民主型两种。 领导作风理论以权力定位为基本变量，把领导者在领导过程中表现出来的极端行为划分（）类型。 在领导活动中表现出来的相对稳定、一贯的态度和行为就是（） 勒温以权力定位为基本变量，把领导者在领导过程中表现出来的极端行为划分为 领导作风理论以权力定位为基本变量，把领导者在领导过程中表现出来的极端行为划分成( )类型。 领导作风作为领导活动中表现出来的一贯的态度和行为，具有的特点是() 温勒提出的作风领导理论，以权力定位为基本变量，把领导者在领导过程中表现出来的极端的工作作风分为三种类型()。 领导艺术是指领导者在行使领导职能时所表现出来的技巧，他具有的特点是（） 党对共青团领导实行领导的主要内容包括政治上的领导、思想上的领导、工作上的领导以及生活上的领导。 （）是在作品中表现出来的美学品格和思想情操。 领导素质一般是指领导者自身的内在条件，即领导过程中表现出来的气质、能力、品格等个人特性，概况起来应具有以下素质：政治素质、思想品质、作风素质、能力素质等（） 领导作风是指领导在活动中所表现出来的偶然的态度和行为。 领导本质通过（）的关系表现出来 一个人在生活中表现出来的活动、兴趣和看法的模式 行政系统中的领导者与被领导者表现出相对性。（ ） 领导协调能力是一种（）。现实的领导协调能力，总是存在于具体的领导协调活动中并通过这些活动表现出来。 意志是在（）中表现出来的