多选题

降级、撤职处分的,按新岗位发放工资奖金,留司察看期间薪资按市劳动部门确定的最低工资标准发放()

A. 原岗位
B. 新岗位
C. 最低
D. 最高

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多选题
降级、撤职处分的,按新岗位发放工资奖金,留司察看期间薪资按市劳动部门确定的最低工资标准发放()
A.原岗位 B.新岗位 C.最低 D.最高
答案
判断题
降级、撤职处分的,按原岗位发放工资奖金()
答案
单选题
对员工给予留司察看处分,察看期限为个月,留司察看期间按市劳动部门确定的企业最低工资标准发放工资()
A.3 B.6 C.12 D.24
答案
判断题
对员工给予留司察看处分,察看期限为12个月,留司察看期间按市劳动部门确定的企业最低工资标准发放工资()
答案
多选题
对员工给予处分,察看期限为12个月,留司察看期间按市劳动部门确定的企业工资标准发放工资()
A.解除劳动合同 B.留司察看 C.最高 D.最低
答案
判断题
受行政降级、撤职处分,岗位工资按新任岗位工资标准执行,技能工资降低2档。处分解除后,技能工资可重新核定()
答案
多选题
对员工的行政处分分为:警告、、、降级、撤职、留司察看,解除劳动合同()
A.记过 B.严重警告 C.通报批评 D.记大过
答案
单选题
受行政撤职处分,岗位工资按新任岗位工资标准执行,技能工资降低档()
A.1 B.2 C.3 D.4
答案
单选题
对员工的行政处分分为:警告、、记大过、降级、撤职、留司察看,解除劳动合同()
A.奖金奖励 B.记过 C.记功 D.表扬
答案
单选题
公务员受降级、撤职处分的期间为()
A.十二个月 B.十八个月 C.二十四个月 D.三十个月
答案
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公务员受降级、撤职处分的期间为() 公务员受降级、撤职处分的期间为:()。 对员工的行政处分分为:警告、记过、记大过、降级、撤职、留司察看,解除劳动合同() 对员工行政处分的期限:警告个月,记过个月,记大过个月,降级、撤职、留司察看个月() 降级、撤职处分为个月() 对员工行政处分的期限:警告个月,记过个月,记大过个月,降级、撤职、留司察看12个月() 行政处分分为:__、撤职、留司察看、解除劳动合同() 行政机关公务员在受记过、记大过、降级、撤职处分期间,不得晋升工资档次() 行政机关公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中,受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次;受撤职处分的,应当按照规定降低()。 降级撤职处分的期限为个月() 行政机关公务员受降级、撤职处分的期间为() 警告、记过、记大过、留用察看处分期内,降级(降职)、撤职处分后一年内,受惩处人() 留用察看期满仍未改正错误或在留用察看期间又犯新错误的,按低于受撤职处分的职级待遇重新确定职务级别和工资档次() 行政机关公务员在期间不得晋升职务和级别,其中,受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次;受撤职处分的,应当按照规定降低级别。B() 公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次。() 公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次。() 公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次() 受撤职处分的,停发个月奖金() 公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次。下列处分期间正确的是()。 降低岗位等级或者撤职处分期间为24个月。
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