单选题

(2016年11月)()不是企业年度培训计划的组成部分。??

A. 目录模块
B. 需求分析模块
C. 计划概要模块
D. 主体计划模块

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单选题
(2016年11月)()不是企业年度培训计划的组成部分。??
A.目录模块 B.需求分析模块 C.计划概要模块 D.主体计划模块
答案
单选题
()不是企业年度培训计划的组成部分
A.目录模块 B.需求分析模块 C.计划概要模块 D.主体计划模块
答案
单选题
(  )不是企业年度培训计划的组成部分。
A.目录模块 B.需求分析模块 C.计划概要模块 D.主题计划模块
答案
多选题
(2016年11月)年度培训计划设计的基本程序有(  )。
A.培训调查与分析研究 B.前期准备 C.年度培训计划的制定 D.培训课程设计 E.年度培训计划的审批及开展
答案
单选题
(2016年11月)一般而言,(  )不属于团队薪酬的组成部分。
A.员工福利 B.激励性薪酬 C.基本薪酬 D.绩效认可奖励
答案
多选题
(2015年11月)结构工资的组成部分通常包括( )。
A.标准工资 B.岗位工资 C.年功工资 D.技能工资 E.效益工资
答案
多选题
(2016年11月)企业员工的培训管理系统包括()。
A.培训组织体系 B.培训激励体系 C.培训制度体系 D.培训课程体系 E.培训经费管理体系
答案
单选题
(2016年11月)企业员工培训规划的基础是(  )。
A.人力资源开发体系 B.培训需求分析 C.企业薪酬管理体系 D.组织结构分析
答案
多选题
(2019年11月)年度培训计划设计的前期准备包括( )等。
A.上年度培训总结 B.本年度计划制订工作 C.培训年度计划制订动员会 D.面对各机构的宣传鼓动 E.面对各部门的宣传鼓动
答案
多选题
(2019年5月)企业年度培训计划的内容包括(  )。
A.目录 B.计划概要 C.主体计划 D.封面 E.计划编制者名单
答案
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