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《人力资源市场暂行条例》中规定,人力资源服务机构在业务活动中收集用人单位和个人信息的,不得泄露或者违法使用所知悉的()
单选题
《人力资源市场暂行条例》中规定,人力资源服务机构在业务活动中收集用人单位和个人信息的,不得泄露或者违法使用所知悉的()
A. 商业秘密
B. 个人信息
C. 以上都不是
D. 以上都是
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多选题
《人力资源市场暂行条例》所称人力资源服务机构,包括()
A.公共人力资源服务机构 B.盈利型人力资源服务机构 C.经营性人力资源服务机构 D.服务型人力资源服务机构
答案
单选题
《人力资源市场暂行条例》所称的人力资源服务机构,包括()
A.公共人力资源服务机构 B.经营性人力资源服务机构 C.公共人力资源服务机构和经营性人力资源服务机构 D.以上都不对
答案
多选题
根据《人力资源市场暂行条例》,人力资源服务机构的类型有()。
A.经营性人力资源服务机构 B.其他人力资源服务机构 C.外资人力资源服务机构 D.民营人力资源服务机构 E.公共人力资源服务机构
答案
单选题
《人力资源市场暂行条例》中规定,人力资源服务机构发布人力资源供求信息,应当建立健全()
A.信息发布审查 B.投诉处理机制 C.以上都是 D.以上都不是
答案
单选题
《人力资源市场暂行条例》中规定,人力资源服务机构通过互联网提供人力资源服务的,应当遵守的规定()
A.本条例 B.国家有关网络安全 C.互联网信息服务管理 D.以上都是
答案
多选题
《人力资源市场暂行条例》规定,公共人力资源服务机构提供下列服务,不得收费的有()
A.市场工资指导价位 B.创业开业指导 C.技工学校毕业生接收手续 D.流动人员人事档案管理
答案
单选题
《人力资源市场暂行条例》规定,公共人力资源服务机构应当加强()建设,不断提高服务质量和效率
A.电子化 B.信息化 C.网格化 D.同质化
答案
单选题
《人力资源市场暂行条例》规定,公共人力资源服务机构办理就业登记、失业登记等事务,可适当收取费用()
A.正确 B.错误
答案
单选题
《人力资源市场暂行条例》中规定,人力资源服务机构接受用人单位委托招聘人员或者开展其他人力资源服务,不得介绍从事违法活动()
A.单位 B.个人 C.单位或个人 D.以上都不是
答案
多选题
《人力资源市场暂行条例》规定,通过人力资源市场求职、招聘和开展人力资源服务,应当遵循的原则()
A.A.合法 B.B.公平 C.C.平等 D.D.诚实信用
答案
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