根据我国劳动合同法规定，用人单位应当建立职工名册备查。该职工名册的内容应包括（）

根据我国劳动合同法规定的精神，如果海员提前（）以书面形式通知海员用人单位，就可以解除海员劳动合同。 《中华人民共和国劳动合同办法》中规定：用人单位自用工之日起即与劳动者建立__。用人单位应当建立职工名册备查 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，用人单位应当建立职工名册备查。职工名册的内容有（） 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。 根据我国《劳动合同法》的规定，劳动者提前三十日以口头形式通知用人单位，可以解除劳动合同（） 根据我国《劳动合同法》的规定，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，用人单位应当与其订立无固定期限劳动合同的情形有（） 用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同的，应当（）。 根据我国《劳动法》的规定，劳动者()，用人单位可以解除劳动合同。 《中华人民共和国劳动合同法》第七条规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系应当建立职工名册备查（） 根据我国劳动法和劳动合同法的规定精神，海员与用人单位在履行劳动合同时应该遵循的原则和规定包括（）。 根据我国劳动合同有关法律规定，用人单位自（）起即与劳动者建立劳动关系。 根据我国《劳动合同法》规定，劳动者在用人单位连续工作满（）的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同 根据我国《劳动法》的规定，因劳动者（　　），用人单位可以解除劳动合同。 根据我国《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同（） 根据我国《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已解除劳动关系 根据我国《劳动合同法》的规定.用人单位用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立劳动合同的，应当 ( ) 根据我国劳动合同法，下列情形中，用人单位不得依照“劳动者无过失解除合同”或“裁员”的规定解除劳动合同的是()。 根据我国《劳动法》的规定，因劳动者( )，用人单位可以随时解除劳动合同。 根据我国《劳动法》的规定，因劳动者（），用人单位可随时解除劳动合同 根据我国劳动合同法，劳动者在试用期内与企业解除劳动合同，需至少提前（）天通知用人单位。