单选题

员工奖惩规定中,对员工进行留用查看处分时,处分期为()

A. 6个月至一年;
B. 一至二年;
C. 二至三年;
D. 三至四年

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单选题
员工奖惩规定中,对员工进行留用查看处分时,处分期为()
A.6个月至一年; B.一至二年; C.二至三年; D.三至四年
答案
单选题
员工奖惩规定中,对员工进行纪律处分,处分期为6个月的是()
A.记过; B.记大过; C.警告; D.以上都不对
答案
主观题
《安全生产工作奖惩规定》对留用察看员工进行处分的同时给予什么经济处罚?
答案
主观题
《安全生产工作奖惩规定》对留用察看员工进行处分的同时给予什么经济处罚
答案
判断题
对员工进行纪律处分时,记大过的处分期为12个月()
答案
单选题
根据江铜员工管理办法和奖惩办法规定,对员工记过的处分期限是()
A.3个月 B.6个月 C.12个月 D.18个月
答案
单选题
《福建农信员工违规行为处理办法》规定,警告的处分期为,记过、记大过和降职的处分期为,撤职和留用察看的处分期为()
A.一年 一年 一年至三年 B.半年 一年 一年至二年 C.一年 二年 一年至二年 D.半年 二年 一年至三年
答案
单选题
根据《国家电网公司员工奖惩规定》,记过的处分期是()
A.3个月 B.6个月 C.12个月 D.18个月
答案
单选题
根据《国家电网公司员工奖惩规定》,警告的处分期是()
A.3个月 B.6个月 C.12个月 D.18个月
答案
单选题
员工纪律处分记大过处分期为个月。《宜昌公司奖惩细则》第五条()
A.6 B.12 C.18 D.24
答案
热门试题
《安全生产工作奖惩规定》对警告员工进行处分的同时给予什么经济处罚? 《安全生产工作奖惩规定》对记过员工进行处分的同时给予什么经济处罚? 《安全生产工作奖惩规定》对记过员工进行处分的同时给予什么经济处罚 《安全生产工作奖惩规定》对警告员工进行处分的同时给予什么经济处罚 员工处分期间及处分期满后的有关待遇对的是:() 《安全生产工作奖惩规定》对撤职员工进行处分的同时给予什么经济处罚? 《安全生产工作奖惩规定》对记大过员工进行处分的同时给予什么经济处罚? 《安全生产工作奖惩规定》对降职(降级)员工进行处分的同时给予什么经济处罚? 《安全生产工作奖惩规定》对降职(降级)员工进行处分的同时给予什么经济处罚 《安全生产工作奖惩规定》对撤职员工进行处分的同时给予什么经济处罚 《安全生产工作奖惩规定》对记大过员工进行处分的同时给予什么经济处罚 我行员工违规行为处理暂行办法规定:警告处分期为6个月,记过处分期为12个月,降级(职)、撤职、留用察看处分期为个月() 根据公司《员工奖惩暂行办法》规定,处分有() 根据《国家电网公司员工奖惩规定》,纪律处分对应的经济处罚标准,留用察看受处分期间按公司最低工资标准(扣除保险后)发放工资() 员工违规行政处分中的警告处分期为() 员工受留用察看处分的期限为() 《福建省农村信用社系统员工违反规章制度处理实施细则》规定,警告的处分期为,记过、记大过和降职的处分期为,撤职和留用察看的处分期为() 《安全生产工作奖惩规定》对通报批评员工进行处分的同时给予什么经济处罚? 《安全生产工作奖惩规定》对通报批评员工进行处分的同时给予什么经济处罚 《江苏省农村信用社员工违规行为处理暂行办法》规定的纪律处分,降级(职)、撤职、留用察看处分期为()
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