我国《劳动合同法》规定，劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过3个月。

《劳动合同法》规定：劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过（ ）。 《劳动合同法》规定，劳动合同期限3个月以上不满一年的，试用期不得超过（） 劳动法规定，劳动合同期限3个月以上不满1年的试用期限不得超过（）。 《劳动合同法》中规定，劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过（） 根据《劳动合同法》,劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过()。 根据《劳动合同法》劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过（　）。 根据《劳动合同法》，劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过（　）。 根据《劳动合同法》劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过（　）。 根据《劳动合同法》的规定,劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过(      )。 劳动合同期限1年以上，不满3年的，试用期不得超过( )。 劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过()。 《劳动合同法》规定，劳动合同期限分为(????) （2016年） 根据《劳动合同法》，劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过（ ）。 在我国,《劳动合同法》规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过（） 《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动合同期限3 个月以上不满1 年的，试用期不得超过（）个月 《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动合同期限3 个月以上不满1 年的，试用期不得超过（ ）个月 劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过（　　）个月。 根据劳动合同法律制度的规定，劳动合同期限不满3年的，试用期的最长时间是（　）。 《劳动合同法》规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过（）。 《劳动合同法》规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过（）。