单选题

根据复杂人假设,领导者应采取的管理方式是 ( )

A. 给下属提供更多的自我实现的机会
B. 按照不同人的不同情况,采取不同的管理方式
C. 重视非正式组织的存在
D. 利用职权,发号施令,使下属服从

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单选题
根据复杂人假设,领导者应采取的管理方式是 ( )
A.给下属提供更多的自我实现的机会 B.按照不同人的不同情况,采取不同的管理方式 C.重视非正式组织的存在 D.利用职权,发号施令,使下属服从
答案
多选题
根据“社会人”假设,领导者应采取的管理方式是
A.利用职权发号施令 B.实行严密的组织控制 C.满足下属的社会需求 D.重视非正式组织的存在 E.建立良好的人际关系
答案
多选题
根据自我实现人假设,领导者应采取的管理方式是()
A.以工作的合理安排满足人们的需要 B.重视非正式组织的存在 C.鼓励上下级之间的意见沟通 D.建立团结融洽的人际关系和友好的感情 E.给下属提供更多的自我实现的机会
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单选题
根据经济人假设理论,领导者在管理中要采取的管理方式是()
A.实行严密的组织控制 B.给下属提供更多的自我实现的机会 C.重视非正式组织的存在 D.按照不同人的情况采取不同的管理方式
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