在确定了职业生涯的终极目标并选定职业发展的路线后，行动不是成了关键的环节。

人类发展的终极目标是追求（） 黄炎培先生创办的中华职业教育社，其终极目标是（） 在评估、认识自己以及了解和选择组织的基础上，确定志向，设定职业生涯目标，这是制定职业生涯规划的关键，也是职业生涯规划最重要的一点（） 在评估、认识自己以及了解和选择组织的基础上，确定志向，设定职业生涯目标，这是制定职业生涯规划的关键，也是职业生涯规划最重要的一点（） 科学地确定职业生涯发展的长远目标，积累专业基础知识，训练专业基本技能，初步获得职业入职资格，这属于我们职业生涯的 科学地确定职业生涯发展的长远目标，积累专业基础知识，训练专业基本技能，初步获得职业入职资格，这属于我们职业生涯的（）时期。 内职业生涯发展是外职业生涯发展的前提，内职业生涯带动外职业生涯的发展（） 是其终极目标 职业生涯发展目标分为（ ）。 确定职业锚之日就是职业转变为事业之时，从此职业生涯转变为事业生涯 大学生的职业生涯规划最主要的目标包括职业生涯的发展和职业生涯的决定（） 大学生的职业生涯规划最主要的目标包括职业生涯的发展和职业生涯的决定（） 员工的职业生涯发展的目标促使员工个人为了实现目标职业生涯而努力拼搏，职业生涯目标的设计原则包括（　　）。 班级的终极目标是（） 职业生涯发展目标由（）构成。 职业生涯发展目标的实现（） 职业生涯规划与管理的“四部曲”的顺序是（ ）。 （1）职业生涯发展策略 （2）职业生涯实施管理 （3）职业生涯诊断 （4）职业生涯目标与标准 职业生涯规划制定包括自我评定、组织和社会因素分析、生涯机会评估、确定职业生涯目标、制定行动方案以及评估与反馈六个阶段。 职业生涯成功只需处理好内职业生涯发展，无需考虑外职业生涯发展。 在确定了职业生涯目标后，（）便成了关键的环节。