猎头公司的出现，使得人才流动更加活跃。委托猎头公司招聘的优点有()。

猎头公司的原则是() 关于利用猎头公司进行招聘的说法，错误的是()。 美国大的猎头公司储备人才考虑的因素包括（） 猎头公司的特点是（　　）。 在各招聘渠道中，通过猎头公司来进行招聘，使用的岗位为（）。 通过猎头公司招募的人员是： 猎头公司的收费通常能达到所推荐人才年薪的() 组织通过“猎头公司”招募高级管理人才的缺点是 ( ) 猎头公司的收费通常能达到所推荐人才年薪的（　　）。 在各种不同的招聘渠道中，猎头公司招聘的显著特点是（） 为了获得立项的招聘效果，企业只要选择有资质的猎头公司进行人才搜猎即可。() 关于猎头公司，下列说法正确的是（）。 猎头公司工作程序的首要步骤是()。 我国猎头公司市场目前已经非常完善（） 猎头公司是专门为组织招聘高级管理人才或重要的专业人才的职业中介机构。（） 猎头公司是专门为组织招聘高级管理人才或重要的专业人才的职业中介机构（） 与其他招聘方法相比，采用猎头公司方式进行招聘的最大特点是()。 与其他招聘方法相比,采用猎头公司方式进行招聘的最大特点是 （ ） 与其他招聘方法相比，采用猎头公司方式进行招聘的最大特点是（）。 现代企业人才招聘的渠道是多种多样的，常用的有（）、员工推荐和“猎头公司”代招。