单选题

边际生产力工资理论的提出者是()

A. 阿弗里德·马歇尔
B. 约翰·贝茨·克拉克
C. 西奥多·舒尔茨
D. 杰文斯和门格尔

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单选题
边际生产力工资理论的提出者是()
A.阿弗里德·马歇尔 B.约翰·贝茨·克拉克 C.西奥多·舒尔茨 D.杰文斯和门格尔
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单选题
边际生产力工资理论的提出者是()
A.阿弗里德·马歇尔 B.约翰·贝茨·克拉克 C.西奥多·舒尔茨 D.杰文斯和门格尔
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主观题
边际生产力工资理论认为( )
答案
单选题
边际生产力工资理论认为( )。
A.工资由员工的能力决定 B.工资由员工的工作绩效决定 C.工资由市场的供求关系决定 D.工资是由投入的最后一个劳动单位所产生的边际产量决定
答案
单选题
劳动边际生产力递减工资理论认为,( )取决于劳动的边际生产力。
A.薪酬 B.薪资 C.工资 D.福利
答案
单选题
以边际理论为基础,美国著名经济学家(  )首先提出了边际生产力工资理论。
A.约翰?贝茨?克拉克 B.杰文斯 C.门格尔 D.亚当?斯密
答案
多选题
下列属于边际生产力工资理论的主要特征的是()。
A.价格和工资由政府和串通的协议操纵 B.资本设备的数量可以改变 C.用相同的方法生产出同等数量的相同产品 D.资本设备的形式可以改变 E.完全没有分工
答案
多选题
关于边际生产力工资理论的静态社会特征包括( )。
A.最低工资由政府来确定 B.工人可以相互调配,并且存在分工 C.顾客的爱好或工艺状态都不会发生变化 D.产品市场或要素市场均是完全自由竞争的市场 E.资本设备可以和可能得到的任何数量的劳动力最有效地进行配合
答案
单选题
构成现代西方工资理论的两个主要基础理论是边际生产力工资理论和( )。
A.实际工资基本理论 B.均衡价格工资理论 C.集体谈判工资理论 D.人力资源工资理论
答案
单选题
构成现代西方工资理论的两个主要基础理论是边际生产力工资理论和(  )。
A.实际工资基本理论 B.均衡价格工资理论 C.集体谈判工资理论 D.人力资本工资理论
答案
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