建设先进的企业文化是企业党政领导的共同职责，要把企业文化建设作为一项重要的工作纳入议事日程，与其他工作（）

正确理解企业文化是加强企业文化建设的前提，我们应该如何理解企业文化()。 企业文化培训是企业文化建设项目实施的（）。 企业文化培训是企业文化建设项目实施的（） 正确理解企业文化是加强企业文化建设的（） 企业文化建设的意义表现在企业文化建设是（）建设的需要。 简述企业文化与企业文化建设的关系 简述企业文化与企业文化建设的关系 企业文化建设的意义表现在企业文化建设是企业参与市场竞争的（）。 公司在实施企业文化落地工程中，加强激励体系建设就是要把统一的企业文化作为（）的标准之一，把建设和弘扬统一的企业文化落实情况作为各级领导干部业绩考核内容。 关于企业领导者在企业文化建设中的作用，错误的是 ( ) 企业文化建设的意义表现在企业文化建设是企业（）的一项重要措施。 （）是企业文化建设的关键，引导着企业文化的发展方向，是企业精神、企业文化的最直接体现者 （）是企业文化建设的关键，引导着企业文化的发展方向，是企业精神、企业文化的最直接体现者 要判断一种企业文化是否先进，还要看这种企业文化处于（）。 （），是企业文化师必须履行的职责，也是企业文化师所必须具备的能力 （），是企业文化师必须履行的职责，也是企业文化师所必须具备的能力 员工是企业文化建设的客体，是企业文化的接受者。 的党政领导干部不得在企业兼职（任职）（） 企业文化建设的（）决定了企业文化建设的成功与失败 企业文化建设规划的关键就是提出企业文化建设的（）和（）。