（）是企业文化建设的关键，引导着企业文化的发展方向，是企业精神、企业文化的最直接体现者

企业文化建设的意义表现在企业文化建设是企业参与市场竞争的（）。 简述企业文化与企业文化建设的关系 简述企业文化与企业文化建设的关系 上海地铁企业文化建设“四个结合”的基本原则是：企业文化建设要与企业特性和企业发展愿景相结合；企业文化建设要与企业的精神文明建设相结合；企业文化建设要与继承和创新相结合；企业文化建设要与城市发展、市民参与相结合（） 申通地铁集团企业文化建设的基本原则是：1、企业文化建设要与企业的发展和管理相结合；2、企业文化建设要与企业的精神文明建设相结合；3、企业文化建设要与民族文化相结合（） 正确理解企业文化是加强企业文化建设的前提，我们应该如何理解企业文化()。 企业文化建设规划是长期性、方向性和指导性的战略计划，主要回答企业文化建设的长远目标与发展方向，通常以（）的形式出现 企业文化建设的（）决定了企业文化建设的成功与失败 企业文化建设的步骤有企业文化准备、企业文化战略性规划、企业文化实施，期间还包括（） 交行企业文化建设的发展历程是（） 企业文化建设的意义表现在企业文化建设是企业（）的一项重要措施。 （）是企业文化建设的最为基础的活动。无论是具有战略指导意义的企业文化建设规划，还是具有实际操作意义的企业文化建设年度计划，都离不开企业文化建设的（） （）是企业文化建设的最为基础的活动。无论是具有战略指导意义的企业文化建设规划，还是具有实际操作意义的企业文化建设年度计划，都离不开企业文化建设的（） 员工是企业文化建设的客体，是企业文化的接受者。 企业文化建设评价 企业文化建设的循环是（）。 企业文化建设的核心是() 企业文化建设的起点是()。 企业文化建设的核心是（）。 企业文化建设的本质是（）