对管理责任人的问责，对于涉及绝密的信息安全违规事件，若存在管理不力或知情不作为等情形的，应对违规直接责任人的直接管理者和间接管理者进行管理连带问责。问责形式：包括（）。具体由管理责任人所属上级组织管理团队建议

发生以下情况时对事故事件责任人提级问责（） 在授信管理中存在以下违规违纪行为有下列行为之一的对责任人和责任领导进行问责（） 《中国南方电网有限责任公司安全生产问责管理规定》（Q/CSG210002-2015）规定对有哪些情况之一的有关事故事件责任人员，应从重问责（） Q/CSG210002-2015《中国南方电网有限责任公司安全生产问责管理规定》规定对有哪些情况之一的有关事故事件责任人员，应从重问责（） 对管理不力、屡查屡犯及账外经营等严重违法违规问题，除对直接责任人严肃问责外，还要追究谁的责任（） 一级事件的主要责任人问责标准为警告至降级（） 对中层管理人员问责中，情节严重的，给予责任人（） 运营检查管理系统中问责落实可以落实到机构或落实到个人，如一个问题涉及多个责任人可以并笔新建问责落实信息（） 中国银保监会《关于弥补监管短板构建严密有效保险监管体系的通知》明确要求，落实问责机制。强化监管问责，对保险机构违法违规行为坚持依法执行双罚制，对主要负责人、直接责任人和管理责任人依法从严追责（） 在对风险事件直接责任人进行严肃问责的同时，对管理不尽职履职不到位的和业务条线管理人员也要严格认定责任并严肃问责（） “双线问责”是指追究案发责任人、相关责任人和岗位制约人、稽核检查责任人的责任。 事故事件考核包括和对事故事件有关责任人员问责等内容（） 《中国南方电网有限责任公司安全生产问责管理规定》（Q/CSG210002-2015）第5.1.3条规定：对有下列情况之一的有关事故事件责任人员，应从重问责（） 开发银行和政策性银行应当建立科学有效的责任追究制度和问责机制，明确问责牵头部门、职责划分和问责流程，对违法违规行为的直接责任人和相应的管理人员进行严肃问责。 开发银行和政策性银行应当建立科学有效的责任追究制度和问责机制，明确问责牵头部门、职责划分和问责流程，对违法违规行为的直接责任人和相应的管理人员进行严肃问责（） 征信业务违规失职行为直接责任人的问责措施包括__、纪律处分、其他处理（） 依据《云南电网有限责任公司安全生产领域监督问责业务指导书》，对违反《中国南方电网有限责任公司安全生产禁令》的有关事故事件责任人员，可酌情减轻问责（） 对于负有同等责任的业主项目管理单位，按照公司系统同等级事故安全绩效考核标准的%进行考核，并视情节对相关责任人进行问责（） 对案件追究，要求做到“一案四问责”，具体指对哪四种责任人问责？ 在对风险事件直接责任人进行严肃问责的同时，对管理不尽职、履职不到位的机构负责人和业务条线管理人员也要严格认定责任并严肃问责（）