领导的本质是强调领导是一种(    )

领导实践中的“无为而治”在本质上是一种： 领导寿命周期理论是一种权变领导理论。 领导权变理论认为领导是一种动态过程。() 领导权变理论认为领导是一种稳定的过程。() 战略是一种计划，强调企业管理人员要有意识地进行领导，（） 领导工作是一种专业化的社会分工，但领导不是一种职业行为（） 领导是一门艺术，一种行为和一种活动。() 领导与管理的最大区别在于：管理是一种程序化的控制工作，而领导是一种变革力量。() （）是一种情感因素，领导者与被领导者之间本质上是一种情感关系，彼此关系融洽，情义深厚，领导者影响力就大。情感因素具有不可取代的独特功能，对提高领导者影响力起着明显的催化作用。 在领导活动中，领导者与被领导者之间的关系是一种（）的关系。 领导活动是一种社会活动，因此领导素质只有后天性特征。 信念在本质上表达的是一种态度，它强调的是（） （2014山东菏泽·单选）在当前班级管理实践中，有两种领导方式运用得比较多：一种是“教学中心”的领导方式；另一种是（）的领导方式。 领导活动是一种组织行为，其首要特性是（） 领导体制是一种组织体系。() 领导实质上是一种对他人的______ （）的领导权力是一种法理型权力 领导风格连续统一体理论认为没有一种领导风格总是正确的，也没有一种领导风格总是错误的。 在利克特看来，参与式民主领导是一种最不理想的领导。() 领导工作是一种行为活动，领导工作成功的关键在于（）