劳动合同制员工或存在实事劳动关系的职工其直属后代未满周岁的，在“六·一”儿童节享受公司所赠礼品（）

对参与或指使他人违反禁令行为的中国石化劳动合同制员工（含站长），按照严重违反劳动纪律依法劳动合同，并违规所得和企业损失（） 工会帮助和指导职工签订劳动合同。实行劳动合同制是我国劳动制度改革的一项重要内容。根据劳动法的规定：建立劳动关系必须签订劳动合同。劳动合同是职工与用人单位依照法律规定，在（）和（）的业务上签订的，确定双方劳动关系，明确双方权利义务和责任的协议。 劳动合同制职工与其他从业人员的考勤不分开记录（） 工会帮助和指导职工签订劳动合同。实行劳动合同制是我国劳动制度改革的一项重要内容。根据劳动法的规定：建立劳动关系必须签订劳动合同。劳动合同是职工与用人单位依照法律规定，在和的基础上签订的，确定双方劳动关系，明确双方权利义务和责任的协议。 工会帮助和指导职工签订劳动合同。实行劳动合同制是我国劳动制度改革的一项重要内容。根据劳动法的规定：建立劳动关系必须签订劳动合同。劳动合同是职工与用人单位依照法律规定，在和的基础上签订的，确定双方劳动关系，明确双方权利义务和责任的协议（） 工会帮助和指导职工签订劳动合同。实行劳动合同制是我国劳动制度改革的一项重要内容。根据劳动法的规定：建立劳动关系必须签订劳动合同。劳动合同是职工与用人单位依照法律规定，在一致的基础上签订的，确定双方劳动关系，明确双方权利义务和责任的协议。() 直属单位应做好合同制员工劳动合同履行期间的考核工作，根据从事的岗位，以岗位职责、等为依据，定期考核合同制员工的工作能力、业务素质、工作绩效等，考核结果作为评判合同制员工是否胜任岗位工作的依据（） 辅助类岗位可以使用劳动合同制用工（） 根据集团公司有关规定，关于合同制员工解除劳动合同的描述正确的是（） 公司劳动用工主要包括劳动合同制、劳务派遣制和辅助性用工形式 钟某为一私营企业合同制工人，在其患病住院治疗的规定期间内劳动合同到期，其劳动合同（） 根据集团公司有关规定，对目标配置岗位为关键岗位或主体岗位的合同制员工，直属单位首次可以与其签订3年左右固定期限劳动合同（） 劳动法律体系的劳动合同制度是指劳动合同()的规则。 劳动法律体系中的劳动合同制度是指劳动合同（　　）的规则。 《劳动合同法》关于劳动合同制度的部分新规定有（）。 《劳动合同法》关于劳动合同制度的部分新规定有（）。 《劳动合同法》关于劳动合同制度的部分新规定涉及（）。 10表《劳动用工和报酬情况》中在岗合同制员工不包括非并表单位的在岗合同制员工（） 根据记分情况，对违章行为人进行处罚。操作违章全年累计记分在（）分及以上，属劳动合同制职工的，待岗一年，并不得再进入作业现场。属劳务用工的，解除其劳动合同关系。 企业招用劳动合同制工人，应当订明试用期（）