年薪制模型的组成要素主要有（ ）。
A. 基本薪酬
B. 奖金
C. 长期奖励
D. 福利津贴
E. 优越的工作环境
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年薪制模型的组成要素主要有（ ）。
A.基本薪酬 B.奖金 C.长期奖励 D.福利津贴 E.优越的工作环境
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年薪制模型的组成要素主要有（ ）。
A.优越的工作环境 B.奖金 C.长期奖励 D.福利津贴 E.基本薪酬
答案
经营者年薪制模型的组成要素主要有（）
A.基本薪酬 B.奖金 C.长期奖励 D.福利津贴 E.优越的工作环境
答案
简述经营者年薪制的组成形式以及团队工资制的主要组成要素。
答案
年薪制模型的构成包括()。
A.基本薪酬 B.奖金 C.长期奖励 D.福利津贴 E.销售佣金
答案
按要素分配制度主要包括劳动分红制、年薪制和（）。
A.股权薪酬制； B.劳动股权制； C.借贷购股制。
答案
简述年薪制的组成形式。
答案
根据我国的具体国情，可以实行年薪制的企业主要有以下几种（ ）。
A.在某地区依法设立的市属国有全资企业 B.在某地区依法设立的国有企业以及国有资产占控股地位的股份制企业 C.由某地区政府授权经营的集团公司，省 D.在某地区依法合资的控股企业 E.由某地区的有关行政部门指定的跨国集团
答案
根据我国的具体国情，可以实行年薪制的企业主要有以下几种（）
A.在某地区依法设立的市属国有全资企业、国有独资公司、国有控股的有限责任公司和股份有限公司 B.在某地区依法设立的国有企业以及国有资产占控股地位的股份制企业 C.由某地区政府授权经营的集团公司，省、市重点集团公司，国有独资公司；部分经营者素质较高、效益较好、有一定发展潜力的国有(集体)控股的股份制企业和国有(集体)企业 D.在某地区依法合资的控股企业 E.由某地区的有关行政部门指定的跨国集团
答案
经营者年薪制的构成要素包括()。
A.基本工资 B.浮动工资 C.可变工资 D.固定工资 E.技术工资
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年薪制的主要形式有哪些？
经营者年薪制的组成形式包括（ ）。
年薪制属于（）。
线性规划模型的基本组成要素主要有：
—般来说，经营者年薪制的构成要素不包括()
年薪制的内涵
年薪制的特点包括（）。
年薪制的特点包括（ ）。
年薪制的特点包括（）
年薪制的特点包括（）。
简述年薪制的特点。
简述年薪制的概念。
年薪制的特点包括（）
管理是一种重要的生产要素，在生产经营活动中主要表现为管理者的组织协调和指挥运筹才能，在分配形式上主要有岗位工资制、承包制、年薪制、津贴制等。
管理是一种重要的生产要素，在生产经营活动中主要表现为管理者的组织协调和指挥运筹才能，在分配形式上主要有岗位工资制、承包制、年薪制、津贴制等。（）
在年薪制的实行中，年薪总额不包括：（）
年薪制的特点不包括（）
属于年薪制特点的有（）。
属于年薪制特点的有（ ）。
年薪制的特点不包括（）。
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